解雇予告手当の計算

解雇予告手当の計算

trd-88165

forum:forum_labor

2009-09-27

皆様、こんにちは。 教えて頂きたいことが投稿しました。 グループ会社で９月３０日に即時解雇を予定しており、平均賃金を計算しようと思うのですが、対象者の中に今年の４月１６日から健康保険の傷病手当金を受給し、休業している社員がいます。 賃金締切日は１５日、対象者が月給者の場合 通常の計算では ８月１６日～９月１５日 ７月１６日～８月１５日 ６月１６日～７月１５日 上記の３ヶ月の給与合計を３ヶ月の総暦日数で 割れば一日当りの金額がでますが 傷病手当金受給の社員は４月１６日から休んでおり 解雇日から遡って収入のある月は４月が最後です。 この場合、 ５月１６日～６月１５日　　　　 ０円　 ４月１６日～５月１５日　　　　 ０円　 ３月１６日～４月１５日　　450,000円 の３ヶ月で 450,000円÷31日なのか、450,000円÷92日でよいのか 迷っています。 皆様ご教示の程宜しくお願いします。