労災になるか

> 従業員で先週会社が休日の時に過労か来る脳血栓になって
> しましました。本人から労災の手続きをしてほしいとの
> 要望ですが労災扱いは可能でしょうか？

こんにちは。
この様な質問を見かけますが、結果としてはおそらく皆さん

「労災を申請するのか会社だが、労災と判断するかしないかは労基署の判断です」

と、回答するかと思います。
パンフレットを参考にされたら良いと思います。ご参考にどうぞ。
ちなみに、ココは税務・経理の相談広場だと思うので、労務管理の相談広場に移した方が良いと思います。

http://www.mhlw.go.jp/new-info/kobetu/roudou/gyousei/rousai/040325-11.html

> > 従業員で先週会社が休日の時に過労か来る脳血栓になって
> > しましました。本人から労災の手続きをしてほしいとの
> > 要望ですが労災扱いは可能でしょうか？
>
> こんにちは。
> この様な質問を見かけますが、結果としてはおそらく皆さん
>
> 「労災を申請するのか会社だが、労災と判断するかしないかは労基署の判断です」
>
> と、回答するかと思います。
> パンフレットを参考にされたら良いと思います。ご参考にどうぞ。
> ちなみに、ココは税務・経理の相談広場だと思うので、労務管理の相談広場に移した方が良いと思います。
>
> http://www.mhlw.go.jp/new-info/kobetu/roudou/gyousei/rousai/040325-11.html

> 従業員で先週会社が休日の時に過労か来る脳血栓になって
> しましました。本人から労災の手続きをしてほしいとの
> 要望ですが労災扱いは可能でしょうか？

ありがとうございました。

参考にさせていただきます