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専門家によって投稿されたコラムです。

• 令和６年－健保法・問８－Ｂ「出

  2025.３.15社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo1111本日のメニュー１はじめに２過去問ベース...

  著者：K-Net社労士事務所

• 雇用の維持はもっとも大切な経営

  【雇用の維持】人を大事にすることは、トヨタの経営の一番中心にあるもの。こればっかりは格付けを下げられ...

  著者：彩愛コンサルピア

• 令和６年－労基法・問３－Ｃ「賠

  PRＫ-Ｎet社労士受験ゼミ作成のオリジナル教材（2025年度向け）を販売しています。https:/...

  著者：K-Net社労士事務所

• 令和５年－国年法・問７－Ｄ「年

  2024.６.８Ｋ-Ｎet社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo1071本日のメニュー１はじめに２過去...

  著者：K-Net社労士事務所

• 取引契約の中の知財保証条項（１

  ビジネスに直結する実践的判例・法律・知的財産情報弁護士法人クラフトマン第270号2024-04-23...

  著者：弁護士法人クラフトマン

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労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

• 予告手当の受領を拒否されたら解

  労基法第20条第１項は、「使用者は、労働者を解雇しようとする場合においては、少なくとも30日前にその...

  著者：労働新聞社

• 保険料計算労使どちらが端数負担

  平成16年９月までは、13.58％だった厚生年金保険料は、同年10月以降、毎年0.354％ずつ料率が...

  著者：労働新聞社

• 年額を６回に分割支給で受給時の

  年金生活をイメージするとき、給与生活者だった時代の名残で、１カ月当たりいくらもらえるかと考える人が多...

  著者：労働新聞社

• 派遣契約に記載したくないため受

  派遣契約は単発もありますが、固定した取引先を決め、長期にわたってサービスを受け入れるケースもあります...

  著者：労働新聞社

• 看護休暇は無給でよいか

  小学校始期に達するまでの子を養育する労働者には、子が１人であれば１年度に５日（２人以上であれば10日...

  著者：労働新聞社

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知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう！というコンセプトのフォーラムです。

さまざまな条件から検索し、自分にピッタリの専門家（社会保険労務士、税理士など）を探すことができます。

• 司法書士行政書士 日暮里上野法

  司法書士行政書士 芝公園法務事務所 上野 靖幸 うえの やすゆき 東京都港区芝大門一丁目１６番９号神...

• 司法書士小川卓也事務所

  司法書士小川卓也事務所 小川 卓也 おがわ たくや 兵庫県揖保郡太子町鵤１５７－５ 07924055...

総務担当者同士の給湯室的空間！「みんなの会社ではどうしてる？」など・・・ご自由に！

• Re: 厚生年金及び、健康保険

  ありがとうございます。 大変勉強になりました。 > > 会社勤めしていて、給...

  著者：総務相談員

• Re: 厚生年金及び、健康保険

  > 会社勤めしていて、給料から健康保険及び、厚生年金が天引きされています。毎月合わせて、350...

  著者：springfield

• Re: 連絡の取れない人の給料

  > ﾕｷﾝｺｸﾗﾌﾞ さんへ > > 利息発生の問題ですが、いわゆる未払い賃...

  著者：ﾕｷﾝｺｸﾗﾌﾞ

• Re: 連絡の取れない人の給料

  ﾕｷﾝｺｸﾗﾌﾞ さんへ 利息発生の問題ですが、いわゆる未払い賃金、支払期に金銭の工面ができて...

  著者：いつかいり

• Re: 債権差押命令

  第三債務者と、ききなれないですが Ａ：元配偶者 Ｂ：従業員 Ｃ：御社 とすると、 ...

  著者：いつかいり

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