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専門家によって投稿されたコラムです。

• 不誠実産業医が持ち込むおそれの

  こんにちは、産業医・労働衛生コンサルタントの朝長健太です。産業医として化学工場、営業事務所、ＩＴ企業...

  著者：株式会社産業予防医業機構

• 短期消滅時効の廃止と貸倒損失

  ～得する税務・会計情報～第346号【税理士法人-優和-】https://www.yu-wa.jp短期...

  著者：税理士法人優和

• 大きな真水や早期アフターコロナ

  知って得する経営塾第684号『大きな真水や早期アフターコロナになったらめっけもん！』知って得する経営...

  著者：榎本会計事務所

• 家族がインフルエンザだが、自分

  2019年1月28日号(no.1192)３分労働ぷちコラムバックナンバーはこちら（http://ww...

  著者：社会保険労務士 山口正博事務所

• 新型コロナウィルス緊急経営支援

  ～得する税務・会計情報～第339号【税理士法人-優和-】https://www.yu-wa.jp新型...

  著者：税理士法人優和

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労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

• 予告手当の受領を拒否されたら解

  労基法第20条第１項は、「使用者は、労働者を解雇しようとする場合においては、少なくとも30日前にその...

  著者：労働新聞社

• 保険料計算労使どちらが端数負担

  平成16年９月までは、13.58％だった厚生年金保険料は、同年10月以降、毎年0.354％ずつ料率が...

  著者：労働新聞社

• 年額を６回に分割支給で受給時の

  年金生活をイメージするとき、給与生活者だった時代の名残で、１カ月当たりいくらもらえるかと考える人が多...

  著者：労働新聞社

• 派遣契約に記載したくないため受

  派遣契約は単発もありますが、固定した取引先を決め、長期にわたってサービスを受け入れるケースもあります...

  著者：労働新聞社

• 看護休暇は無給でよいか

  小学校始期に達するまでの子を養育する労働者には、子が１人であれば１年度に５日（２人以上であれば10日...

  著者：労働新聞社

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知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう！というコンセプトのフォーラムです。

さまざまな条件から検索し、自分にピッタリの専門家（社会保険労務士、税理士など）を探すことができます。

• 司法書士小川卓也事務所

  司法書士小川卓也事務所 小川 卓也 おがわ たくや 兵庫県揖保郡太子町鵤１５７－５ 07924055...

• 司法書士行政書士 芝公園法務事

  司法書士行政書士 芝公園法務事務所 上野 靖幸 うえの やすゆき 東京都港区芝大門一丁目１６番９号神...

総務担当者同士の給湯室的空間！「みんなの会社ではどうしてる？」など・・・ご自由に！

• Re: 決断して退職しました。

  > 前職を退職する時に、 > 上司から、「私たちを見捨てるのね。。。」と言われたことを...

  著者：hitokoto2008

• Re: なんか　スッキリせず　

  > 派遣の契約はどのようになっていますか。 > 契約した内容を履行できない状況であれば...

  著者：保健室

• Re: なんか　スッキリせず　

  派遣の契約はどのようになっていますか。 契約した内容を履行できない状況であれば、派遣元の債務不履行...

  著者：ぴぃちん

• Re: 法律論の話…（誤って削

  > > 法的知識よりもご意見が貰えれば。 > > コメントしたいのです...

  著者：hitokoto2008

• Re: 法律論の話…（誤って削

  土日で最後の手段を更に煮詰めないとなりません。 でも、相談出来る人もおらず、独りで対抗策を練ってい...

  著者：hitokoto2008

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