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コラムの泉

検索結果5,647

専門家によって投稿されたコラムです。

  • 合格基準

    2019.11.9K-Net社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo832本日のメニュー1はじめに2合格...

    著者:K-Net社労士事務所

  • 事業承継者を間違えると・・

    知って得する経営塾第665号『事業承継者を間違えると』知って得する経営塾第665号2019年11月5...

    著者:榎本会計事務所

  • 令和1年-労災法問1-D「受診

    2019.11.2K-Net社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo831本日のメニュー1はじめに2平成...

    著者:K-Net社労士事務所

  • 退職従業員の競業制限規定の有効

    ビジネスに直結する実践的判例・法律・知的財産情報弁護士法人クラフトマン第237号2019-11-05...

    著者:弁護士法人クラフトマン

  • 成果をあげることが出来ない3つ

    ドラッカーに学ぶ!成果をあげる人・あげない人提供:大林税務会計事務所http://zeimu110....

    著者:大林税務会計事務所

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労働実務事例集

検索結果445

労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

  • 考課者は管理監督者扱いか

    厚生労働省の行政解釈(「多店舗展開する小売業、飲食業等の店舗における管理監督者の範囲の適正化について...

    著者:労働新聞社

  • 残業月60時間超で5割増、有休

    労基法第37条では、労働時間を延長させた場合、使用者は、通常の労働時間の賃金の2割5分以上5割以下の...

    著者:労働新聞社

  • 週40時間以内に収める、年少者

    出勤曜日の変更とは、言葉を変えれば休日の振替になります。年少者の場合であっても、「就業規則その他の定...

    著者:労働新聞社

  • 1年単位の変形制を採用している

    休日は、毎週1回(または4週4日)以上付与するのが原則です(労基法第35条)。「休日を特定すべきこと...

    著者:労働新聞社

  • 季節限定で手当を支給、割増賃金

    割増賃金の算定基礎から除外できる賃金は、限定列挙されたもののみです。家族手当、通勤手当、別居手当、子...

    著者:労働新聞社

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書式ダウンロード

検索結果6

総務業務に役立つ労務書式、経理書式などの書類(200種類以上!)を無料でダウンロードいただけます。

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相談の広場

知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう!というコンセプトのフォーラムです。

労務管理について

検索結果42,136

労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 〇日に休みたいから休日

    こんにちは。 「振休」が振替休日を指しているのか、休日出勤後の代休を指しているのか、判断できな...

    著者:ぴぃちん

  • Re: 勤務不良が続いている正

    こんにちは。 私傷病のために、最初に締結した労働契約の条件を、労働者の側ではたせていない状況で...

    著者:ぴぃちん

  • Re: 年次有給休暇5日消化義

    既に回答のあるところですが、まず「5日消化義務」という文言を正しい「5日指定義務」と理解されることを...

    著者:村の長老

  • Re: 特別加入の遡及脱退につ

    こんにちは。ご回答ありがとうございます。 やはり遡及脱退は遡及できないのですね。 その旨上司に伝...

    著者:旧姓よしださん

  • Re: 特別加入の遡及脱退につ

    こんにちは。 労災の特別加入であれば過去に遡って手続きすることはできません。 保険料は日割り...

    著者:ぴぃちん

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税務経理について

検索結果1,736

税務経理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 特定の人への交際費課税

    お疲れさんです。 お読みいただきありがとうございます。 企業内では、経営トップと人事責任者な...

    著者:安芸ノ国

  • Re: 有給休暇の付与

    こんにちは。 有給休暇の申請については、会社が定める書面にて提出するとして、届があるのであれば...

    著者:ぴぃちん

  • Re: 代表取締役が退職金を頂

    おはようございます。 まず退職金ですが、もらえたとしても全額が損金に算入出来るとは限りません。...

    著者:はぐれメタル

  • Re: 代表取締役が退職金を頂

    > 相談ですが、 > 同族会社で、代表取締役(発行済株式の全部所有)が、いったん、代表...

    著者:ton

  • Re: 代表取締役が退職金を頂

    こんばんは。 真に取締役を退職し退職金規定があればそれに準じて退職金を支払うことはできるでしょ...

    著者:ぴぃちん

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企業法務について

検索結果1,807

企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • 代表取締役が退職金を頂き、その

    相談ですが、 同族会社で、代表取締役(発行済株式の全部所有)が、いったん、代表取締役と取締役を退任...

    著者:プリティーさん

  • Re: 電気取扱責任者について

    > > 当社は、特定建設業の電気工事業の許可を受けております。 > > し...

    著者:ぼりぼり

  • Re: 電気取扱責任者について

    > 当社は、特定建設業の電気工事業の許可を受けております。 > しかし、現在まで電気工...

    著者:booby

  • Re: 定年の延長について

    定年等の年齢をUPさせることは直ちに労働者有利とはいえません。この例で言えば、変更後に62歳で辞めた...

    著者:村の長老

  • Re: 定年の延長について

    こんにちは。 御社の給与設計の部分においての部分があるでしょうから、60歳になったことだけをも...

    著者:ぴぃちん

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専門家検索

検索結果87

さまざまな条件から検索し、自分にピッタリの専門家(社会保険労務士、税理士など)を探すことができます。

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総務の給湯室

検索結果1,921

総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!

  • Re: タイムカードと実労働時

    booby様 早速のご回答有り難うございます。 始業前終業後(時間外除き)は作業場から...

    著者:みそがすき

  • Re: タイムカードと実労働時

    <ご相談内容を削除いたしました> 前職で経験していますが、タイムカードによる出退勤時間と実労働...

    著者:booby

  • Re: タイムカードと実労働時

    村の長老様 早速のご回答有り難うございます。 弊社の立地が地方小都市のはずれで、公共交...

    著者:みそがすき

  • Re: タイムカードと実労働時

    ぴぃちん様 早速のご回答有り難うございます。 タイムカードの打刻機は現在一台のみ。通用口に...

    著者:みそがすき

  • Re: タイムカードと実労働時

    「差が大きい」とのことですが、一般には書かれているように届け出と打刻時刻に整合性があるのであれば、特...

    著者:村の長老

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労働実務事例集

労働新聞社 監修提供

法解釈から実務処理までのQ&Aを分類収録

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