「 労働基準法第41条 」についての検索結果です。 検索ワードランキング で他の検索ワードランキングも確認できます。
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専門家によって投稿されたコラムです。
2025.4.5社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo1114本日のメニュー1はじめに2過去問ベース選...
著者:K-Net社労士事務所
2025.3.22社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo1112本日のメニュー1はじめに2過去問ベース...
著者:K-Net社労士事務所
PRK-Net社労士受験ゼミ作成のオリジナル教材(2025年度向け)を販売しています。https:/...
著者:K-Net社労士事務所
2021.5.22K-Net社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo912本日のメニュー1はじめに2過去...
著者:K-Net社労士事務所
新年度が間近になりましたが、多くの派遣会社では派遣労働者にかかる賃金等の労使協定の準備中かと思います...
著者:須藤労務管理事務所
知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう!というコンセプトのフォーラムです。
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労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!
追記: タイトルが「管理監督者」となっていますが、労働基準法第41条の管理監督者である場合であ...
著者:ぴぃちん
こんばんは。 記載されている「管理職」の方は労働基準法第41条の要件を満たしている管理監督者で...
著者:ぴぃちん
明確に会社側の分が悪いです。 まず、法令上、時間外手当や休日出勤手当の支払いが義務付けられてい...
著者:うみのこ
> 労働基準法第41条に定める宿日直勤務の許可基準を満たしている病院に対し、許可申請をしていな...
著者:いつかいり
労働基準法第41条(二項以下も含む)をご確認ください。会社として管理監督職を決めるにはかなり煩雑な作...
著者:booby
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企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!
るかるるかさん こんにちは ご質問の「管理監督責任者」とは、いづれにおいてもその承認要因はなか...
著者:
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総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!
MNBさん コメントありがとうございます。 労使協定。。。。 組合がないので、労働者代...
著者:yen
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2024.4.22
2023.11.1
2023.9.1
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[2022.7.24]
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