「 労働 契約 違う 場合 」についての検索結果です。 検索ワードランキング で他の検索ワードランキングも確認できます。
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専門家によって投稿されたコラムです。
こんにちは。社会保険労務士の田中です。経営者が重要性を理解せず、また面倒なこともあり、雇用契約書や労...
著者:社会保険労務士 田中事務所
「後の祭り」とか「後悔先に立たず」とかは昔からよく言われてきましたが、人は過去を振り返って後悔するこ...
著者:野手人事労務コンサルティング
知って得する経営塾第707号『就業規則による労働契約の内容変更』知って得する経営塾第707号2021...
著者:榎本会計事務所
最近は、街中でも電車の中でもお年寄りの姿を目にしない日はありません。でも、『一人で出かけている爺さん...
著者:野手人事労務コンサルティング
2018年8月24日号(no.1208)3分労働ぷちコラムバックナンバーはこちら(http://ww...
著者:あやめ社労士事務所
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労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。
退職証明について、「労働者が退職の事由(解雇の場合は、その理由)について証明書を請求した場合、遅滞な...
著者:労働新聞社
パート社員が抱く不満の典型例は、「同じ仕事をしていて、なぜ賃金がこんなに違うのか」というものです。会...
著者:労働新聞社
知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう!というコンセプトのフォーラムです。
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労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!
こんにちは > 法律では、有期雇用の契約は最長5年とされていますが、契約社員とパート社員...
著者:いつかいり
> 雇入れたものの1日しか出勤せず来なくなった場合、1日だけの給与計算をして日雇い処理をするの...
著者:ton
こんにちは。 期間の定めのない求人募集を行い、結果として有期雇用契約になったということだけであ...
著者:ぴぃちん
ご回答ありがとうございました。 色々ご丁寧に教えて頂きありがとうございました。 &g...
著者:sherry
おはようございます 私見ですが… 御社が従業員(通常被保険者) 101人以上の特定適用事業所である...
著者:springfield
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税務経理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!
おはようございます。 おはようございます。 > > という質問したのですが、...
著者:ton
tonさん、有難うございます。 > > 役員に使用人兼務役員という形の人が...
著者:
> カレンダーに準じてしまうと、会社の多くは、週休2日か週休1日、もしくは週7日営業にてシ...
著者:mika18
> ありがとうございます。 > 休日は派遣先就業カレンダーに準ずる。 > 就業...
著者:ぴぃちん
> 厚生省のホームページには週20時間以上ならば「平成29年4月からは、従業員500人以下の会...
著者:ファインファイン
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企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!
> > > > 労働者派遣法j改正に関して聞きたい事がありまして投稿させてい...
著者:SOUMUKUN
> > > 労働者派遣法j改正に関して聞きたい事がありまして投稿させていただきまし...
著者:タイロン
労働基準法26条において、 使用者の責めに帰すべき事由による休業の場合においては、使用者は、休...
著者:みなとみらい人事コンサルティング
Q:①業務はその都度違い、しかも補助的な作業になるので、単価を決めて請け負うのは妥当でない A:補...
著者:
> 完全歩合制でマッサージトレーナーさんを委託で雇い入れていました。 > >...
著者:吉川経営労務商会
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総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!
> 転職活動を行い、無事に内定先が見つかりました。 > 現職に家庭の事情で退職させてい...
著者:ユキンコクラブ
コメントありがとうございます。 有期から無期になった時に、条件はとりあえずそのままでと言われた...
著者:ちーたれ
無期雇用=正規社員ではないので、 なんとも言えない部分がありますが、 有期契約時の労働条件(賞与...
著者:ユキンコクラブ
そもそもの前提がいまいち見えません。 ①該当の契約社員の方(以下Aさん)は、1月中は普通に出勤...
著者:うみのこ
こんにちは。 扶養になる要件を満たさない、という説明でなく、「この契約では私の働いている会社は...
著者:ぴぃちん
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2024.4.22
2023.11.1
2023.8.7
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