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コラムの泉

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専門家によって投稿されたコラムです。

  • 裁判員休暇の時の給与

    2008年12月28日号(no.89)バックナンバー(http://www.soumunomori....

    著者:あやめ社労士事務所

  • 無給休暇とは

    こんにちは社会保険労務士の三木です今回は「無給休暇」についてです。※※※※※※※※※※※※※※※※※...

    著者:三木経営労務管理事務所

  • フレックスタイム制における休暇

    平成22年5月15日第80号人事のブレーン社会保険労務士レポート目次1.フレックスタイム制における休...

    著者:社会保険労務士 山本法史

労働実務事例集

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労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

  • 仕事が1日要しない場合、半日単

    休日の振替とは、あらかじめ定められた休日を労働日とし、その代わりにその日以前の特定の労働日を休日とし...

    著者:労働新聞社

  • 看護休暇は無給でよいか

    小学校始期に達するまでの子を養育する労働者には、子が1人であれば1年度に5日(2人以上であれば10日...

    著者:労働新聞社

相談の広場

知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう!というコンセプトのフォーラムです。

労務管理について

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労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 休職相当期間を強制的に

    ぴぃちん様 ご回答ありがとうございます。 >なお、貴社の就業規則における「先に有給...

    著者:moryyyyy

  • Re: 休職相当期間を強制的に

    おつかれさまです。 個人的な意見としては、会社が労働者のためにおこなっていると勘違いしているところ...

    著者:ぴぃちん

  • Re: 休職相当期間を強制的に

    こんにちは。 貴社の「休職」のルールをお知らせください。 私傷病で4日以上の療養を要し出...

    著者:ぴぃちん

  • 休職相当期間を強制的に有給休暇

    お世話になります。 最近弊社の休職時におけるルール改定があり、 「私傷病で4日以上休暇をとなった...

    著者:moryyyyy

  • Re: 会社カレンダーの年間休

    ご回答いただきまして誠にありがとうございます。 今年度までは、年間休日113日(計画有給含まず)祝...

    著者:ねこみ

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総務の給湯室

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総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!

  • 生理休暇について

    就業規則ですと (無給休暇) (女子職員が生理のため就業が著しく困難 な場合 毎潮必要な期間)と...

    著者:

  • Re: パートの有給休暇につい

    似たような問題で悩んでいます。 パートさんの給与は月額が決まっているワケじゃないですよね? ...

    著者:zippo

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労働実務事例集

労働新聞社 監修提供

法解釈から実務処理までのQ&Aを分類収録

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