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労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです！

• Re: 健康保険・厚生年金保険

  > > 月額変更にあたるか、あたらないかに迷っています。 > > &g...

  著者：スイーツ大好き

• Re: 健康保険・厚生年金保険

  > 月額変更にあたるか、あたらないかに迷っています。 > > 賃金支払いは月...

  著者：ton

• Re: 社会保険の加入条件

  こんばんは 先の回答者様とほぼ重複しますが、参考までに ■労災保険は、雇用形態（労働時間、雇...

  著者：springfield

• Re: 社会保険について

  こんにちは。 とても詳しく教えて頂き助かりました。 ありがとうございます。 やはりどちらも加入...

  著者：社会保険

• Re: 社会保険について

  こんにちは。 結論から言えば、加入の要件を満たさないと思います。 根拠としての私見は①、②のとお...

  著者：tochiG

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税務経理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです！

• Re: 加入しなくていい雇用保

  > 週に何回と書いていない場合は、休日の記載が書かれていなければなりませんが、どのように書...

  著者：mika18

• Re: 加入しなくていい雇用保

  > 労働条件通知書はなく、雇用契約書なのですが就業時間が > 9時30分〜15時 &...

  著者：ぴぃちん

• Re: 加入しなくていい雇用保

  ①　「mika18 さん最終更新日:2018年02月11日 16:55」の最後に「その雇用契約書には...

  著者：村の平民

• Re: 加入しなくていい雇用保

  > 労働条件通知書はなく、雇用契約書なのですが就業時間が > 9時30分〜15時 &...

  著者：プログレス合同会社

• Re: 加入しなくていい雇用保

  > 最初の労働条件通知書はどのようになっていますでしょうか。 > 週20時間以上の...

  著者：mika18

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企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです！

• Re: 短期パートの雇用保険に

  > 雇用保険の被保険者とならない場合に【4ヶ月以内の期間を定めて季節的事業に雇用されるもの】と...

  著者：プロを目指す卵

• 短期パートの雇用保険について

  2ヶ月間の短期パートを雇用した際の雇用保険について 教えてください。 2ヶ月の期間で数名のパ...

  著者：haruton