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「 勤務日数 」についての検索結果です。

相談の広場

税務経理について

検索結果:74

  • Re: 給与計算の控除について

    > 20名程度の福祉関係の企業にて給与計算を担当しております。 > 給与計算自体初めて

    著者:ton

  • 給与計算の控除について

    20名程度の福祉関係の企業にて給与計算を担当しております。 給与計算自体初めてで、前任者の突然な退

    著者:yyaa147

  • Re: 源泉徴収の仕方について

    > ton様 > ご回答ありがとうございます。 > > > 社

    著者:ton

  • Re: 源泉徴収の仕方について

    ton様 ご回答ありがとうございます。 > 社会保険料に日割はありません。給与額に変動

    著者:310さん

  • Re: 源泉徴収の仕方について

    こんばんは。 > お世話になります。総務初心者です。 > どうしても解らない事が

    著者:ton

  • 源泉徴収の仕方について

    お世話になります。総務初心者です。 どうしても解らない事があるので教えていただきたく思います。

    著者:310さん

  • Re: 健康保険及び厚生年金保

    > > 年金事務所からパートが社員の月間勤務日数の75%以上の状態が長期に及んだため社会

    著者:

  • Re: 健康保険及び厚生年金保

    > 年金事務所からパートが社員の月間勤務日数の75%以上の状態が長期に及んだため社会保険遡及加

    著者:ton

  • 健康保険及び厚生年金保険未加入

    年金事務所からパートが社員の月間勤務日数の75%以上の状態が長期に及んだため社会保険遡及加入を命ぜら

    著者:

  • 海外出向時の年末調整について

    いつもお世話になっております。 また、お助けいただければ幸いです。 当社の給与は  毎月

    著者:

  • Re: 源泉が0の人の年調

    > はじめまして。よろしくお願いいたします。 > 当社ではパートさんを数名雇っています

    著者:ton

  • 源泉が0の人の年調

    はじめまして。よろしくお願いいたします。 当社ではパートさんを数名雇っていますが、 扶養控除等申

    著者:とだかん

  • Re: パート勤務 130万

    こんにちは。 130万未満に抑える場合、とのとですので、いわゆる社会保険(健康保険・年金保険)

    著者:まゆり

  • ありがとうございます

    パルザーさま はじめまして。お忙しいところご回答いただき、誠にありがとうございます。 とても

    著者:わんでぃー

  • Re: 社内の職種別出勤日数に

    まず、就業規則の制定は1企業に1つでなく、事業場が複数なら本社、営業所ごとに制定する必要があります(

    著者:いつかいり

  • Re: 締日以降5日間の賃金支

    広島県社会保険労務士会 会員 特定社会保険労務士 第1種衛生管理者 広島市 日高 貢様 返信い

    著者:

  • Re: パートタイマーへ切替後

    > 昨年の9月から家庭の事情により、契約社員からパートタイマーへ変更になり、給料がおよそ半分に

    著者:ton

  • 育児休業給付金 受給資格に3日

    どなたか、ご教授頂けないでしょうか? ハローワークより育児休業給付金の受給資格が3日足りないの

    著者:bisee

  • Re: 欠勤控除の計算について

    > ですので、月給÷暦日数で、欠勤と言うか入社日までに出勤していない日数28日で、給与の方は自

    著者:プロを目指す卵

  • Re: 月途中入社社員の給与支

    こんにちは。 私の勤め先では「基本給÷暦日数×暦勤務日数」で計算した額を支給しています。 勤

    著者:まゆり

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