社長さんと課長さんシリーズ【評価者エラー：対比誤差】

社長さんと課長さんシリーズ【評価者エラー：対比誤差】

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2005-09-14

┏━┳━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ┃◆┃対比誤差 ┗━┻━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━★ ============================================== 　(^◇^)　シャチョーさん 　( ^_^)　カチョーさん ============================================== 　( ^_^)社長みたいな人が陥りやすい評価者エラーに「対比誤差」っていうの 　　　　があるのご存知ですか？ 　(^◇^)知らねー！ 　　　　だって、オレは評価者エラーなんてやらない人間だって分かっちゃっ 　　　　たんだも～ん。 　( ^_^)でも、社長のように何でもできちゃう人は、このエラーにはまってし 　　　　まうと本に書いてありましたよ。 　(^◇^)ん？ どーいうことだ。説明してみろ。 　( ^_^)「対比誤差」は、自分に基準をおいて、自分と部下を比較してしまう 　　　　エラーのことです。社長と比べられたら部下はキツイですよ。 　(^◇^)ハハハッ、そりゃそーだ。 　( ^_^)ワタシみたいな凡人でも、このエラーを犯すことがあります。 　(^◇^)えっ、キミでも？ 　( ^_^)［ニャロッ！］ 　　　　はい、自分の得意分野に関して部下を厳しく評価し、不得意分野では 　　　　甘く評価してしまうことがあります。 　　　　得意の分野では、部下もできて当然だろうと思い評価が厳しくなり、 　　　　不得意分野では、逆に甘くなってしまうのです。 　(^◇^)ほー、凡人も大変なんだねェ。 　　　　凡人のエラーって、どんなのがあるんだ？ 　( ^_^)［なんなんだ、この人は］ 　　　　例えば、電子メールができない上司が、メールで得意先と連絡をとっ 　　　　ている部下を「メールが使えるのはスゴイこと」と高く評価したり、 　　　　逆に「メールができるからって調子にのるんじゃねーぞ」とやっかみ 　　　　低く評価してしまうこともあります。 　(^◇^)ぷーっ、今どきメールもできないの～？ 　( ^_^)［例えだって言ってんだろ！］ 　　　　評価者のタイプによってもこのエラーが発生することがありますよ。 　　　　長年経験や勘を頼りにやってきた上司が、何でもいちいち計画を立て 　　　　て順番に進める部下を「融通がきかないノロマなヤツ」と評価したり、 　　　　まったく逆に「計画性のある優秀なヤツ」と評価したりする場合です。 　(^◇^)ふ～ん、自分と比べるにしても、考え方によって正反対の評価結果に 　　　　なることがあるワケだな。対策はどうすればいい？ 　( ^_^)やはり定期的な評価者訓練をすることだと思います。 　　　　それと、エラーの種類までは特定できませんが、複数の評価者が部下 　　　　を評価する場合は、このようなエラーを見つける方法がありますよ。 　　　　-------------------------------------------------------------- 　　　　グラフで見てみましょう。 　　　　http://www.jyell.jp/gazou_hyo_nyuuryoku_06.htm 　　　　http://www.jyell.jp/gazou_hyo_nyuuryoku_hyou_05.htm 　　　　次の方法で試したら、どんなグラフになるか想像してみてください。 　　　　・「平均」と「特定の評価者」にチェックマーク 　　　　　又は 　　　　・平均～最小はノーチェック、すべての評価者にチェックマーク 　　　　 　　　　平均や他評価者と比べて、極端な凹凸のある評価要素があったら、 　　　　そこには何らかの評価者エラーが潜んでいる可能性大なのです。 　　　　-------------------------------------------------------------- 　(^◇^)ほう、これなら一目瞭然だな。 ============================================== 本日の技：寝ワザ裏ワザ 　　星数：★★★☆（ワザあり） 　　※本メルマガでは、技の紹介がないときに「寝ワザ」としています。 　　※最後の説明は、Vol.28でもとりあげた裏ワザです。 ============================================== 　 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣★ 　【まるごと人事！超楽】 　このメールマガジンは下記の発行システムを利用しています。 　『まぐまぐ』　http://www.mag2.com/m/0000101795.htm 　『melma！』　 http://www.melma.com/ (マガジンID: 00079637)　 　■ホームページ■　http://www.jyell.jp/ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣★