「日当」の社内規定を教えて下さい

> 社員4名の小さな会社です。高速や電車を使って県外に打ち合わせや営業に行く機会が月に4、5回ほどあります（主に社長ともう1名のみ）。距離は50～100㎞圏内です。
>
> 宿泊はほとんどありませんが、外に出ているときは終日になることが多く、外で打ち合わせをしたり、PCを使うのに喫茶店を利用したりする機会があります。今までは領収書をもらってその都度精算していましたが、領収書が出なかったりすることもあります。そこで、「日当」というものを規定に決めて支給しようと考えています。
>
> 日当を支給して、それ以外の高速代や駐車場代、電車代などの交通費は実費支給という風にしていいのでしょうか？また、日当は1,000円から2,000円くらいでと考えています。そもそも、このようなものを日当という風にしてしまっていいのでしょうか？（距離なども含めて）
>
> どうかご回答お願いいたします。

こんにちは。
日当にはいろいろな考え方があるようです。
弊社では2300円です。（出張に該当する場合のみ）

前職ではもっと細かくて、詳細は忘れてしまいましたが、25kmから50km、50～75km、75km～100kmというように、細かく分かれておりました。2500円前後の金額であれば問題ないと思いますよ。

就業規則等の策定が充分でないようですね。
（労基法はご存知と思いますが、労働者数10名以上ですと設定の上、労基署への届け出も必要です）
企業設立時、古くはありませんが無いケースも多かったと聞きます。今はベンチャー立上では、必要不可欠と聞きます。

あくまで、サンプルです。
就業規則内に　下記条文を設定しています。日当は、だいたい昼食代、お土産代等と考えてもよいでしょう。

＜旅費、並びに会社負担の残業食事代等＞
第００条　所用を帯びて出張する場合は下記により旅費を支給する。
（１）所員、臨時雇の交通費は実費とし、宿泊料は適正な実費とする。
（２）日当は下記金額とする。日当と重ねて出張者の食事代を請求することはできない（残業食事、交際食事を除く）。出張の際の出張者本人の昼食食事代金については、本人の日当より支弁する。
出張１日　１，５００円
出張半日　　　８００円

添付ファイルは、お問合せのケースとは異なりますが、日当についてのご質問があります。

http://www.shibuya.net/forum/topic.php?id=7

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> 社員4名の小さな会社です。高速や電車を使って県外に打ち合わせや営業に行く機会が月に4、5回ほどあります（主に社長ともう1名のみ）。距離は50～100㎞圏内です。
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> 宿泊はほとんどありませんが、外に出ているときは終日になることが多く、外で打ち合わせをしたり、PCを使うのに喫茶店を利用したりする機会があります。今までは領収書をもらってその都度精算していましたが、領収書が出なかったりすることもあります。そこで、「日当」というものを規定に決めて支給しようと考えています。
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> 日当を支給して、それ以外の高速代や駐車場代、電車代などの交通費は実費支給という風にしていいのでしょうか？また、日当は1,000円から2,000円くらいでと考えています。そもそも、このようなものを日当という風にしてしまっていいのでしょうか？（距離なども含めて）
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> どうかご回答お願いいたします。

オレンジcube様

回答ありがとうございます！
他社様の規定がどんなものか知りたかったでの、参考にさせていただきます。

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> こんにちは。
> 日当にはいろいろな考え方があるようです。
> 弊社では2300円です。（出張に該当する場合のみ）
>
> 前職ではもっと細かくて、詳細は忘れてしまいましたが、25kmから50km、50～75km、75km～100kmというように、細かく分かれておりました。2500円前後の金額であれば問題ないと思いますよ。

akijin様

回答ありがとうございます！
就業規則、きちんとしたものを作っていなかったので、この機会に策定し、その中に盛り込もうと思います。ご指摘ありがとうございました。

こういうものを支給していいと知らなかったので、金額の大小等不安でした。下記サンプル程度の料金でもいいのですね。大変参考になりました。


> 就業規則等の策定が充分でないようですね。
> （労基法はご存知と思いますが、労働者数10名以上ですと設定の上、労基署への届け出も必要です）
> 企業設立時、古くはありませんが無いケースも多かったと聞きます。今はベンチャー立上では、必要不可欠と聞きます。
>
> あくまで、サンプルです。
> 就業規則内に　下記条文を設定しています。日当は、だいたい昼食代、お土産代等と考えてもよいでしょう。
>
> ＜旅費、並びに会社負担の残業食事代等＞
> 第００条　所用を帯びて出張する場合は下記により旅費を支給する。
> （１）所員、臨時雇の交通費は実費とし、宿泊料は適正な実費とする。
> （２）日当は下記金額とする。日当と重ねて出張者の食事代を請求することはできない（残業食事、交際食事を除く）。出張の際の出張者本人の昼食食事代金については、本人の日当より支弁する。
> 出張１日　１，５００円
> 出張半日　　　８００円
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> 添付ファイルは、お問合せのケースとは異なりますが、日当についてのご質問があります。
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> http://www.shibuya.net/forum/topic.php?id=7
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