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専門家によって投稿されたコラムです。

• 上司と部下の就業規則講座～労働

  労働時間にまつわる問題はいろいろな要素が絡んできます。その中で、ポイントになってくるのが、前回まで述...

  著者：社会保険労務士法人ヒューマンキャピタル

• 令和１年－徴収法〔雇保〕問９－

  2020.１.18Ｋ-Ｎet社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo842本日のメニュー１はじめに２平成...

  著者：K-Net社労士事務所

• 上司と部下の就業規則講座～労働

  ◆自宅持ち帰り残業はどうなるか？仕事を自宅などに持ち帰ってやった場合、その時間は労働時間となるのでし...

  著者：社会保険労務士法人ヒューマンキャピタル

• 上司と部下の就業規則講座～労働

  ◆自発的残業をどう考えるか残業の問題を考える際に、やはりまず見るべきは、会社の就業規則です。一般的に...

  著者：社会保険労務士法人ヒューマンキャピタル

• 好事魔多し

  ドラッカーに学ぶ！成果をあげる人・あげない人提供：大林税務会計事務所http://zeimu110....

  著者：大林税務会計事務所

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労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

• 残業月60時間超で５割増、有休

  労基法第37条では、労働時間を延長させた場合、使用者は、通常の労働時間の賃金の２割５分以上５割以下の...

  著者：労働新聞社

• 週40時間以内に収める、年少者

  出勤曜日の変更とは、言葉を変えれば休日の振替になります。年少者の場合であっても、「就業規則その他の定...

  著者：労働新聞社

• １年単位の変形制を採用している

  休日は、毎週１回（または４週４日）以上付与するのが原則です（労基法第35条）。「休日を特定すべきこと...

  著者：労働新聞社

• 労使協定締結したいが過半数代表

  労使協定締結の単位となる事業場は、「主として場所的観念によって決定」しますが、「出張所、支所等で規模...

  著者：労働新聞社

• 「賃金全額払い」を順守、休暇を

  代替休暇を実施する場合には、代替休暇に関する事項を労基法第89条の「休暇」として就業規則に記載する必...

  著者：労働新聞社

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総務業務に役立つ労務書式、経理書式などの書類（200種類以上！）を無料でダウンロードいただけます。

• 介護短時間勤務申請書

  介護短時間勤務申請書...

• 育児時間勤務申請書

  育児時間勤務申請書...

• 休日・時間外勤務届

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知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう！というコンセプトのフォーラムです。

さまざまな条件から検索し、自分にピッタリの専門家（社会保険労務士、税理士など）を探すことができます。

• 名古屋熱田社会保険労務士事務所

  名古屋熱田社会保険労務士事務所 小坂 健太 こさか けんた 愛知県名古屋市熱田区伝馬2-29-30 ...

• 行政書士石井章事務所

  行政書士石井章事務所 石井 章 いしい あきら 新潟県新潟市西区新通西2－17－25 0252625...

総務担当者同士の給湯室的空間！「みんなの会社ではどうしてる？」など・・・ご自由に！

• Re: 事務員なのに社長の運転

  こんにちは。 経理業務とあっても営業の電話対応することも会社によってはありえるでしょうし、人事...

  著者：ぴぃちん

• 事務員なのに社長の運転手･･･

  お世話になります。 愚痴になりますが・・・ 標題のとおり、私は経理事務として雇われているので...

  著者：ひきにく

• 勤怠管理ソフト導入について、ご

  いつも、お世話になっております。 弊社は、役員2名の従業員31名の製造業です。給与ソフトは、弥生給...

  著者：花ゆき

• Re: 求人の際の履歴書の雑さ

  遅くなり申し訳ありません。 ご回答ありがとうございます！ おっしゃるとおりだと思います。 ...

  著者：新人総務課長

• Re: 求人の際の履歴書の雑さ

  こんにちは。 当事業所は、紙の履歴書でしか受け付けませんが、私見を・・・ 名前と住所だけしか...

  著者：－くろ－

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