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コラムの泉

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専門家によって投稿されたコラムです。

  • 勤怠管理・有給休暇管理について

    2023年9月8日号(No.5)経理部ミニコラム本日のテーマ【勤怠管理・有給休暇管理をマスターしよう...

    著者:CPAラーニング|簿記1級~3級や会計が無料で学べる

  • 突然、労働基準監督官がやってき

    ○中小企業戦略【総務の知恵】2022.1.17突然、労働基準監督官がやってきたらvol.375なかは...

    著者:オフィス中橋

  • 総務の『勘所』5 「年休管理簿

    こんにちは。社会保険労務士の田中です。2019年の「働き方改革」のスタートから早くも2年余り。時間外...

    著者:社会保険労務士 田中事務所

  • 法改正・その他トピックスについ

    ○中小企業戦略【総務の知恵】2021.2.10法改正・その他トピックスについてvol.359なかはし...

    著者:オフィス中橋

  • 少人数企業様向け:雇用調整助成

    ※同業者のみなさんからしたら説明不足に思われる内容かと思いますが、文字数多くて、情報錯そうしている今...

    著者:ひらの社会保険労務士事務所

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労働実務事例集

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労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

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相談の広場

知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう!というコンセプトのフォーラムです。

労務管理について

検索結果1,296

労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 幼稚園お泊り会の給与に

    こんばんは。 > 園からはお泊り会な対しての手当ては支給されず、その代わりに3日間の代休...

    著者:ぴぃちん

  • Re: 給与明細の表示について

    > 給与明細の表示についてご教示ください。 > > 弊社は基本給と固定残業代...

    著者:いつかいり

  • Re: 定期代について相談した

    こんにちは。 申し訳ありませんが、記載の文章では「担当者は1か月分得をしているから」の部分がい...

    著者:ぴぃちん

  • Re: 休職者の出産手当金につ

    > 出産手当金の給付は産前42日以降の期間であれば職場を退職しても受給できるとのことで...

    著者:総務課は辛い

  • Re: 固定残業代の給与明細、

    おはようございます。 既に退会されてしまっているかもしれませんが、念のため。 35%や50%...

    著者:tochiG

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税務経理について

検索結果153

税務経理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 復職職員の立替金精算に

    ton様 大変わかりやすくご丁寧なご説明をいただきありがとうございます。 賃金台帳ではマイナス支...

    著者:初心忘れず

  • Re: 復職職員の立替金精算に

    ton様 ありがとうございます。 ご指摘の通り、支給額と控除額を間違えておりました。 危ないと...

    著者:初心忘れず

  • Re: 復職職員の立替金精算に

    ぴいちん様 ありがとうございます。 労使協定には詳細はありません。 本人の意志を上司から確認し...

    著者:初心忘れず

  • Re: 復職職員の立替金精算に

    こんばんは。 > みなさま 以下の考え方で合っていますでしょうか。 > よろしくお願...

    著者:ton

  • Re: 復職職員の立替金精算に

    こんばんは。 一応、貴社に労使協定により社会保険料や通勤手当の返金について給与天引きできる協定...

    著者:ぴぃちん

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企業法務について

検索結果37

企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 退職者への採用のお誘い

    まゆり様 ご連絡いただきありがとうございます。 大変勉強になりました。 退職者の個人情...

    著者:KORO

  • Re: 退職者への採用のお誘い

    こんにちは。 採用時に提出された個人情報に関する取扱に関する同意書は、あくまで在職中の個人情報の取...

    著者:まゆり

  • Re: 親会社が子会社の社保手

    こんにちは 以下、私見です ①に関して 条文の文言からすると無報酬であればOKということに...

    著者:springfield

  • Re: 特定個人情報の廃棄につ

    こんにちは。 入社時は、個人情報などの取り扱いについては、同意を得たうえで保管管理を為していま...

    著者:

  • Re: H30.3.5以降の被

    ① 質問文にもあるように、「関する書類」 と有るので、広義に解釈すれば 「届の控 (コピー) 」 を...

    著者:村の平民

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総務の給湯室

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総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!

  • Re: 労基の監査後について

    再質問の部分だけに回答いたします。最初の質問は削除しているのでご了承ください。 > →万...

    著者:booby

  • Re: 労基の監査後について

    ご回答ありがとうございます。 経験や知識がある方に相談したかったので、とてもありがたいです。 ...

    著者:もろへいや

  • Re: 労基の監査後について

    ご質問に関してですが ・従業員から労基へ連絡が行った場合再監査等あるのでしょうか。  来ると...

    著者:booby

  • 労基の監査後について

    こんにちは。小さな会社で総務事務をしております。 労基の監査を対応されたことのある方ご教授ください...

    著者:もろへいや

  • Re: 約300人の従業員分の

    > 突然の質問で申し訳ございません。 > まさに今、年度更新と算定の準備にとりかかって...

    著者:ユキンコクラブ

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法解釈から実務処理までのQ&Aを分類収録

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