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コラムの泉

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専門家によって投稿されたコラムです。

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労働実務事例集

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労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

相談の広場

知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう!というコンセプトのフォーラムです。

労務管理について

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労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 17日間の連続勤務につ

    こんにちは。 すみません、見落としていました。 17連勤とありましたが、通常勤務16日と休日...

    著者:ぴぃちん

  • Re: 17日間の連続勤務につ

    NGですか。 わかりました。 社労士に相談し、対処したいと思います。 ありがとうござい...

    著者:muni

  • Re: 17日間の連続勤務につ

    こんにちは。 1年単位の変形労働時間制を採用されているのであれば、NGです。 結果として...

    著者:ぴぃちん

  • Re: 17日間の連続勤務につ

    ぴぃちん様 おはようございます。返信が遅くなり申し訳ございません。 変形労働時間制は1年単位...

    著者:muni

  • Re: 17日間の連続勤務につ

    私見です。 少なくとも2つの割増について考える必要があります。 ・法定休日労働割増 ・法定...

    著者:うみのこ

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税務経理について

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税務経理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 仕事で朝から翌日まで連

    ① 連続36時間の中途で休憩時間が全くなかったのでしょうか。信じがたいことです。  当然、労働基準...

    著者:村の平民

  • Re: 仕事で朝から翌日まで連

    おそらく2勤務日に渡っているかとは思いますが、法定通りの休憩時間といわれると、1勤務が8時間を超える...

    著者:ぴぃちん

  • Re: 1年変形労働時間の割増

    わかる範囲で。 変形労働時間制は、繁閑におうじてカレンダーをあらかじめ確定しておく必要があり、...

    著者:いつかいり

企業法務について

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企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 一ヶ月単位の変形労働時

    言葉のアヤもあるのでしょうが、どんな業種でも休憩時間なしで24時間も働かせることはできませんよね。ま...

    著者:村の長老

  • Re: 法定休日について

    労基法における休日の定めは、 週休制:週最低1日の休み 変形週休制:4週4日の休み の...

    著者:いつかいり

総務の給湯室

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総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!

  • Re: 夜勤の休憩時間

    休憩時間の長さについては、法を満たしているので問題ありません。 休憩時間の位置については、始業...

    著者:いつかいり

  • Re: 夜勤の休憩時間

    労働基準法においては、8時間を超える労働をした場合には、労働時間の途中に、少なくとも1時間の休憩を設...

    著者:ぴぃちん

  • 夜勤の休憩時間

    介護施設で総務部として働いています。 うちの施設は夜勤が16時30分から翌日の9時30分までの ...

    著者:ずんこ

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労働実務事例集

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