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コラムの泉

検索結果85

専門家によって投稿されたコラムです。

  • 令和4年-健保法問5-B「健康

    2023.1.28K-Net社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo1000本日のメニュー1はじめに2令...

    著者:K-Net社労士事務所

  • 「人事労務関連の法改正への対応

    年末年始の時期に喉の痛みと声がかすれる軽い風邪を引きました。「コロナか?」と一瞬緊張しましたが、抗原...

    著者:野手人事労務コンサルティング

  • ロジカルシンキング研修

    知って得する経営塾第774号『ロジカルシンキング研修』知って得する経営塾第774号2023年1月23...

    著者:榎本会計事務所

  • 取締役の解任

    知って得する経営塾第773号『取締役の解任』知って得する経営塾第773号2023年1月16日発行:イ...

    著者:榎本会計事務所

  • 気候変動が伝えるメッセージに感

    知って得する経営塾第772号『気候変動が伝えるメッセージに感じること』知って得する経営塾第772号2...

    著者:榎本会計事務所

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労働実務事例集

検索結果27

労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

  • 残業月60時間超で5割増、有休

    労基法第37条では、労働時間を延長させた場合、使用者は、通常の労働時間の賃金の2割5分以上5割以下の...

    著者:労働新聞社

  • 「賃金全額払い」を順守、休暇を

    代替休暇を実施する場合には、代替休暇に関する事項を労基法第89条の「休暇」として就業規則に記載する必...

    著者:労働新聞社

  • 月60時間超の時間外労働、代替

    時間外労働が月60時間を超えた場合、5割以上の率で計算した割増賃金を支払わなければいけません(労基法...

    著者:労働新聞社

  • 8割出勤率の算定方法、年休計算

    過半数労組(ないときは過半数代表者)と労使協定を結べば、代替休暇を与える代わりに、60時間超の時間外...

    著者:労働新聞社

  • 法定外休日は残業60時間から除

    平成22年4月1日施行の改正労基法第37条第1項ただし書きでは、「延長して労働させた時間が1カ月につ...

    著者:労働新聞社

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相談の広場

知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう!というコンセプトのフォーラムです。

労務管理について

検索結果291

労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 2023/4月_月60

    こんにちは。 お返事としては、いいえ、です。 そもそもの時間外労働のカウントから誤ってい...

    著者:ぴぃちん

  • 2023/4月_月60時間超残

    いつも勉強させて頂いております。 表題の件で教えて下さい。 契約社員更新の際、労働条件通知書に記...

    著者:さくらもも

  • Re: 残業の相殺(時間単位)

    こんにちは。 労働時間に関する質問であれば、時間外労働を無かったことにすることはできませんから...

    著者:ぴぃちん

  • Re: 残業の相殺(時間単位)

    衛生管理者としてのコメントです。 労働安全衛生法上問題があります。その運用では残業80時間以上...

    著者:booby

  • 残業の相殺(時間単位)

    平日残業時間(60時間未満)を翌日以降の遅刻・早退などの欠勤分と相殺する(時間単位)ことは可能でしょ...

    著者:mikichan-y

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税務経理について

検索結果1

税務経理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

企業法務について

検索結果4

企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 給与減額について

    拙い文章から深い洞察力に痛み入ります。 170,000円の60時間分の複雑な計算方法で割り出し...

    著者:

  • 虚偽の求人票

    お世話になります。 求人票の内容に関して改正された職業安定法に 抵触しないか懸念を抱いており...

    著者:ルーテシア

  • Re: 労働基準法の一部を改正

    社内規定? 御社の諸規定の構成については御社が独自に構築しておられるのですから、御社が自力で査定して...

    著者:いつかいり

  • 労働基準法の一部を改正する法律

    労働基準法等の一部を改正する法律案について、月60時間超の時間外労働に対する割増賃金の見直しなど7つ...

    著者:Merckxx

総務の給湯室

検索結果8

総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!

  • Re: 60時間を超える残業割

    こんにちは。 法定外の休日の労働というのは、法定休日の労働でなく、時間外労働としてカウントされ...

    著者:ぴぃちん

  • Re: 60時間を超える残業割

    ぴぃちん様の回答とかぶる部分もありますが >上の者は60時間を超えた時間に法定外の休日出...

    著者:うみのこ

  • 60時間を超える残業割増率につ

    何年振りかに古巣に帰って来て相談しております。 本年4月より、中小企業においても1ヶ月の残業時間が...

    著者:Shun1002

  • Re: 看護師、助産師の夜勤明

    就業規則ないし労使協定において、 ・変形期間と各変形期間の起算日 ・対象となる労働者の範囲 ・...

    著者:ぴぃちん

  • Re: パート社員の有給休暇

    ゆきんこクラブ様  ご返答ありがとうございます。  すみません。勘違いをしていました。 ...

    著者:まりめっこ

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労働実務事例集

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法解釈から実務処理までのQ&Aを分類収録

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