• HOME
  • 検索結果:条件

検索結果

このエントリーをはてなブックマークに追加

「 条件 」についての検索結果です。

相談の広場

企業法務について

検索結果:1,473

  • Re: 創業者との企業継承トラ

    こんにちは、 すべてにお答えできませんので、経験上分かるものだけアドバイスします。 前提条件

    著者:浪花の商人

  • 創業者との企業継承トラブルにつ

    はじめまして。 話が込み入り長くなりそうなので要点のみ記載致します。 前提条件 1、私は2年ほ

    著者:ユキコ

  • Re: 退職慰労金廃止後の退任

    > 詳細丁寧な回答、ありがとうございます。 > 参考にさせていただきます。 >

    著者:Srspecialist

  • Re: 退職慰労金廃止後の退任

    > 3年前に退職慰労金制度を廃止し、廃止までの期間分については、取締役が退任した際に支給するこ

    著者:Srspecialist

  • Re: 事業譲渡について

    > ※一部ぼかして書いております。 > > 私は総務・経理の人間です。 &

    著者:Srspecialist

  • Re: 指名競争入札の総合評価

    どのような条件を想定されているのか次第でしょう。 ただ、専門的な知見もほとんど要求されないよう

    著者:うみのこ

  • 顧問契約書の内容と印紙について

    お世話になります。 会計事務所(法人)の総務で契約書作成担当をしています。 顧問契約書について、

    著者:田舎の会社の総務担当

  • Re: 労務協定と就業規則変更

    > いつもお世話になっております。 > 就業規則の変更について質問があります。 &g

    著者:Srspecialist

  • Re: 退職勧奨に関しての通例

    退職勧奨だけに話をしぼります。 退職勧奨の方法にもよりますが、勧奨の時点では単なるお願いです。

    著者:うみのこ

  • Re: 退職勧奨に関しての通例

    こんにちは。 わからない点もあるのですが、 1.2.は会社の資金繰りの関係かもしれません。

    著者:ぴぃちん

  • 退職勧奨に関しての通例条件とは

    経緯を簡単に。 1. 12/10給与遅延1週間 2. 1/10給与遅延2週間 3. 遅延の

    著者:ら、ら、ら

  • Re: 役付きでない役員を採用

    こんにちは。 研究開発に関わる技術者を雇用されるのであれば、雇用契約でよさそうに思えるのですが

    著者:ぴぃちん

  • Re: 出張旅費規程に、例外規

    ぴぃちん さん ご回答ありがとうございます。 雇用契約書の問題でしたか。 すみませんが

    著者:neko*

  • Re: 個人情報保護法に抵触す

    こんばんは。 法的な面については詳細が関与しますので、貴社に顧問弁護士さんがいるのであればその

    著者:ぴぃちん

  • 保守契約締結中の発注書送付につ

    サーバーの保守・サポート業務を目的とした保守契約書を締結している外注への 毎月の発注書交付の必要性

    著者:はに丸

  • Re: 株主総会 代表取締役W

    > 代表取締役が急病となった場合、会場外からWEB参加することは法的に認められています。具体的

    著者:ジョージクルーニー

  • Re: 株主総会 代表取締役W

    代表取締役が急病となった場合、会場外からWEB参加することは法的に認められています。具体的には、以下

    著者:Srspecialist

  • Re: 法人の車を役員に無償譲

    会社保有の軽自動車を役員へ無償で譲渡する場合、一般的には「無償譲渡契約書」を作成するのが適切です。無

    著者:Srspecialist

  • Re: 秘密保持契約の定義につ

    Srspecialist様 ご回答ありがとうございました! > 一般的に、契約書に記

    著者:kbs0052

  • Re: 秘密保持契約の定義につ

    秘密保持契約(NDA)において、契約書に記載されていない条件が後からメールで通知された場合、その条件

    著者:Srspecialist

1 ~ 20(1473件中)

スポンサーリンク

経営ノウハウの泉より最新記事

スポンサーリンク

労働実務事例集

労働新聞社 監修提供

法解釈から実務処理までのQ&Aを分類収録

注目のコラム

注目の相談スレッド

スポンサーリンク

PAGE TOP