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「 出勤日数 」についての検索結果です。

相談の広場

労務管理について

検索結果：1,446件

• Re: 随時改訂に該当しますか

  > 自家用車で通勤する従業員については、基本 > 往復の距離÷7km（1ℓあたりの距離

  著者：springfield

• 随時改訂に該当しますか？

  自家用車で通勤する従業員については、基本 往復の距離÷7km（1ℓあたりの距離）×ガソリン単価×所

  著者：さむはら

• Re: 日給月給制の給与明細に

  こんにちは。 日給制であっても、その月の所定労働日数をすべて出勤した際の賃金が月の基本給になる

  著者：ぴぃちん

• 日給月給制の給与明細について

  日給月給制の給与について教えてください。 日給×休日を含む出勤日数を"基本給&quo

  著者：クレーン事務

• Re: 有給付与日数に関して

  こんにちは。 週4日勤務、1日の所定労働時間が8時間の労働者であれば、2年6か月時に付与される

  著者：ぴぃちん

• 有給付与日数に関して

  短時間正社員として、週4日フルタイム(1日9時間うち1時間休憩)で働いています。 昨年に1ヶ月半入

  著者：kk__kk

• Re: パートタイマー雇用契約

  > 出勤日数がゼロの月がある可能性もあり、どうしたものかと、、、。 > 1ｹ月未満の契

  著者：ton

• Re: パートタイマー雇用契約

  出勤日数がゼロの月がある可能性もあり、どうしたものかと、、、。 1ｹ月未満の契約だと有給は付与はど

  著者：〇え印のインテリジェントブルー

• Re: 賃金体系変更に伴う随時

  > 社保の随時改定(月変)について > > 原則、 > 昇給の場合は

  著者：いつかいり

• 賃金体系変更に伴う随時改定

  社保の随時改定(月変)について 原則、 昇給の場合は、2等級以上上がっていれば対象(下がって

  著者：1021K

• Re: 在籍出向者の勤怠管理に

  こんにちは。 在籍出向者の有給休暇についてどの使用者が管理するのかは出向時の取り決めによります

  著者：ぴぃちん

• 在籍出向者の勤怠管理について教

  A社からB社へ出向扱いとなっている社員の勤怠管理について 法的に問題がないのかお聞きしたくご相

  著者：akko0250

• Re: 半日有給と遅刻早退時間

  boobyさん ご回答いただきありがとうございます。 時間単位有給休暇の制度は今のところあり

  著者：ひめり

• Re: 半日有給と遅刻早退時間

  当社の実例です。 時間単位有給休暇の制度がないことが前提ですが、有給休暇の項目で0.５日という

  著者：booby

• 半日有給と遅刻早退時間について

  給与処理についてお尋ねします。 弊社では1日取得有給と半日取得できる有給があります。 例えば、就

  著者：ひめり

• Re: 育児休業給付金と産休開

  > 現在妊娠中です。育児休業給付金と産休開始日の関係性などについて相談させて頂きます。 &g

  著者：springfield

• 育児休業給付金と産休開始日の関

  日頃よりお世話になっております。 いつも参考にさせて頂いております。 現在妊娠中です。育児休

  著者：おかきかき揚げ

• Re: 休業補償中の出勤

  こんにちは。 出勤したらその労働時間は把握管理をおこない賃金を支払ってください。 出金の管理

  著者：ぴぃちん

• Re: 休業補償中の出勤

  > 労災事故で、骨折し入院中の社員に出勤をお願いする予定です > > 事故前

  著者：ton

• 休業補償中の出勤

  労災事故で、骨折し入院中の社員に出勤をお願いする予定です 事故前まで、怪我をしている従業員しか

  著者：クールダル