「 パートタイム労働 」についての検索結果です。
検索結果:319件
> 先ほど回答していただいた方有難うございました。 > 再確認ですが、勤続年数10年で
著者:ヨット
> ご質問させていただきます。 > 今月で勤続年数10年となりましたが、きりに退職した
著者:久保FP事務所
む・ら様 ありがとうございます!! 早急に、付与日数を変更するように上司と話をしてみようと思
著者:
「労働基準法のあらまし」 http://www.roudoukyoku.go.jp/seido/k
著者:む・ら
外資社員さん、こんにちは。 ご回答頂きましてありがとうございました。 また、お礼が遅くなりまし
著者:らいふ
twoodさん初めまして。 詳細なご回答を頂きありがとうございました。 また、お礼のご返事が遅
著者:らいふ
こんにちは すでにtwoodさんが回答のように、 普通に対応してあれば心配は要らないと思いま
著者:外資社員
らいふさん、はじめまして。 弊社もパートタイマーが多数就労していますので、同法の改定にはとても神経
著者:twood
皆さんもひょっとしてお困りかもしれませんが、 パートタイム労働法改定の件でお伺いします。 平
著者:らいふ
> 定時制高校に通学している高校生で、昼間企業で働いている人は、社会保険(健康保険・厚生年金保
著者:ひろひろ
> 有給についてご教授ください > > 非常勤の方が常勤に雇用形態が変わった
著者:久保FP事務所
久保FP事務所さん ありがとうございました。参考にさせて頂きます。 > > 早朝
著者:かつし
> 早朝の業務が多くなり、 > 始業時間8:30の契約で採用したパート社員に >
著者:久保FP事務所
パートタイム労働者にも、労働基準法、最低賃金法、労働安全衛生法、労災保険法、男女雇用機会均等法、育児
著者:
パートタイム労働者についても、労働条件通知書(雇入通知書)、就業規則等に定めがあれば、指定出勤日以外
著者:
バイトも言い方を変えるとパートタイム労働者ですので貰えますよ。 退職時の証明については、労働者から
著者:ばびぃ
「常時従事するパートタイム労働者」は一般労働者と同様に法定の健康診断を受けさせなければなりません。
著者:品川労務コンサルタント事務所
会社にもう一度相談し、会社がハローワークに問い合わせると季節雇用(短期雇用特例被保険者)も、やはり週
著者:
使用者や使用者の利益代表者でない限り、「非組合員とするか否かは労働組合が自主的に定めるべきもの」また
著者:
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2024.4.22
2023.11.1
2023.9.1
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[2022.7.24]
[2019.11.12]
[2018.10.10]
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