「 標準報酬 」についての検索結果です。
検索結果:140件
たまの伝説さん ご指摘、ありがとうございました。 健康保険組合に確認してみます。
著者:
そういうことであれば。 前に書いたことと重なりますが 健康保険組合で出産や傷病の手当金を計算する
著者:たまの伝説
4~6月に全く報酬を支払っていないのですから、各月の報酬月額欄の全てに0と記入します。 報酬月額の
著者:プロを目指す卵
入社時の健康保険・厚生年金保険被保険者資格取得届を提出するときに、報酬月額のところに基本給の分のみ記
著者:・モモコ・
おはようございます。 24年3月分から協会けんぽの健康保険料率が変わりますね。20年に協会けん
著者:
みーちゃ♪♪ 様 こんにちは。 コメントありがとうございます。 やっぱり違和感を覚えますよ
著者:T.O
> お礼のメールが遅くなりまして、申し訳ありません。先日はわかりやすく、かつ丁寧な説明をいただ
著者:HOF
お礼のメールが遅くなりまして、申し訳ありません。先日はわかりやすく、かつ丁寧な説明をいただきありがと
著者:
> まず、年金額と標準報酬月額が関係あるのかどうか?総支給額が関係するように思うのですが・・・
著者:プロを目指す卵
年金を受給している(63歳)方を3ヶ月ほど臨時職員として雇用しています。先日、本人より標準報酬月額が
著者:
平均賃金と書かれていますが、 貴社ではパートさんが年次有給休暇を取得した際に支払う賃金を、 平均
著者:Maria
> それとも退職後継続雇用された方のように被保険者資格喪失届と被保険者資格取得届を同時に提出し
著者:プロを目指す卵
こんにちは。 弊社の取締役が65歳になり退任し、新たに顧問に就任し給料は2分の1になりました。厚生
著者:
常勤職員は次のどれにあたりますか? 準ずると書いてあるとなると、職員が 平均賃金なら、平均賃金に
著者:ヨット
> 年休賃金は、平均賃金、所定労働時間労働した時に支払われる賃金、健康保険の標準報酬日額のいず
著者:労務の初心者
年休賃金は、平均賃金、所定労働時間労働した時に支払われる賃金、健康保険の標準報酬日額のいずれかで御社
著者:ヨット
じゅんじゅん50さん、こんばんは。 原則論、コンプライアンス的な側面からコメントすれば、
著者:
> 返信ありがとうございます > やはりそうですよね。本人に確認をしてみようと思います
著者:Maria
月額算定基礎届を提出した、ということですね? 協会けんぽであれば遅くとも7月中に年金事務所から
著者:ファインファイン
4月から6月の報酬を提出しました。 これはそのあと、どうなるの。 どのように、影響するの
著者:イエローサブマリン!
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2024.4.22
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