• HOME
  • コラムの泉

コラムの泉

このエントリーをはてなブックマークに追加

専門家が発信する最新トピックスをご紹介(投稿ガイドはこちら

気付き力は仕事力の重要な要件!

【気づき力】

どんなことにでも気付く人は仕事力の高い人だ。

気付けば何らかのアクションを起こす。

例えば上司に報告したり、自ら対策・処置を行うだろう。

中には気付いても無関心な人もいるが、そのような人は仕事のできる人にはなれないと思う。

==================================================

【本文】

■気付き力は仕事力の重要な要件!■

職場で仲間の人たちの行動特性を観察してみてほしい。

例えば通路に目立つようなゴミが落ちていたとしよう。

1.気付いてゴミを拾い、所定のくず籠に捨てる人がいる。

2.気付いても気にも掛けない人もいる。(無視)

3.全く気付かずにそのまま通り過ぎる人もいる。

1項の人は間違いなく仕事力の高い人である。

2項、3項の人ははっきり言ってあまり仕事のできない人だ。

仕事力の低い人は上司の信頼も薄く、したがって大事な仕事は任せてもらえないと思う。

仕事をやっていて、いろいろな問題や自分のミスにも気付かないかもしれない。

「気付いて直ぐにアクションする力」を身に付けなければ、いつまで経っても仕事力は向上しない。


        = コンピテンシー宣教師 =

*************************************************

この記事に関するご感想、ご意見はこちらから 3223898301@jcom.home.ne.jp

コンピテンシー導入の威力について
⇒ http://saiaiconsul.web.fc2.com/consul1.html

*************************************************************************

メールマガジン「仕事のできる人の集団作り戦略」好評配信中!登録はこちら
⇒ http://www.melma.com/backnumber_59181/

ブログにも味深い記事を掲載しています。こちらをクリック!
⇒ http://plaza.racten.co.jp/saiaiconsul//
⇒ http://blog.goo.ne.jp/saiaiconsul/

*************************************************************************

絞り込み検索!

現在22,378コラム

カテゴリ

労務管理

税務経理

企業法務

その他

≪表示順≫

※ハイライトされているキーワードをクリックすると、絞込みが解除されます。
※リセットを押すと、すべての絞り込みが解除されます。

スポンサーリンク

経営ノウハウの泉より最新記事

スポンサーリンク

労働実務事例集

労働新聞社 監修提供

法解釈から実務処理までのQ&Aを分類収録

注目のコラム

注目の相談スレッド

スポンサーリンク

PAGE TOP