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著者 てっこ39 さん
最終更新日:2011年04月08日 16:37
社員の親がなくなった際は、会社からいくら位包むのが いいのでしょうか? 割と貢献度の高い方です。
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著者もょともさん
2011年04月08日 17:33
てっこ39様 お疲れ様です 気持の問題です。 役員さんに決めてもらいましょう。 ちなみにわが社では一般従業員の親の葬儀には生花・弔電を送りますが香典は包みません。 労働組合から見舞金5000円が出ます。 これが役付き社員だと社長の手心が加わります。
> 社員の親がなくなった際は、会社からいくら位包むのが > いいのでしょうか? > 割と貢献度の高い方です。 お話の御香典、地域性にもよりますね。 社員ご本人、社員の家族、親族等との兼ね合い、あるいは亡くなられた方が、元社員となりますと同等とも思います ただし、基本的には、慶弔見舞金支給規則等で為さることが賢明でしょう。 ご専門家Hp参考になりますか、 岡田会計トップページ > お役立ち情報 > 弔慰金・見舞金相場(社員) http://www.okada-tax-ac.com/document/contents18.html
著者てっこ39さん
2011年04月09日 15:31
ご回答ありがとうございました。 うちは、労働組合がないので、世間の相場を見てみます。
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