割増賃金率について教えてください

割増賃金率について教えてください

trd-154688

forum:forum_labor

2012-04-05

いつも拝見させていただき勉強させていただいております。 表題につきまして、この度中小企業の猶予から外れることと なり、６０時間超になったときの割増賃金率を設定しなけれ ばならないのですが、よく理解できておらず、ご教授いただ きたくこちらへ投稿いたしました。 どうぞよろしくお願いいたします。 ※弊社の時間外割増率は25％増ではなく、30％増で計算 することとなっております。休日、深夜につきましては、 法定どおりの割増率です。法を上回る率で計算している ため、困惑しておる次第です。 現行 時間外労働割増率：30％増 時間外深夜割増率：30+25％＝55％増 法定休日　割増率：35％増 法定休日深夜割増：60％増 平成22年労働基準法改正後の割増賃金率 60時間超に関して 時間外労働割増率：50％増（法令どおり）で良いので しょうか？55％増（30％増+25％増）が正しいので しょうか？ 時間外深夜割増率：75％増（法令どおり）で良いので しょうか？80％増（30％増+25％増+25％増）が正しいので しょうか？