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コラムの泉

検索結果559

専門家によって投稿されたコラムです。

  • 年次有給休暇の取得が過去最高

    先日,自宅に来た知人が、手土産に「タイ焼き」を持ってきてくれたので一緒に食べました。十数年振りのタイ...

    著者:野手人事労務コンサルティング

  • 労働条件明示ルール

    日本の有給休暇消化率は大体50%前後で推移し、先進国の中でも最低レベルだと言われています。そこで政府...

    著者:野手人事労務コンサルティング

  • 10年後の人生目標を決めれば今

    【人生目標】自分はいったい何をやりたいのかを決めかねている人は多いように思う。いわゆる「自分探し」っ...

    著者:彩愛コンサルピア

  • 令和5年度の雇用関係助成金、労

    知って得する経営塾第783号『令和5年度の雇用関係助成金、労働条件等関係助成金』知って得する経営塾第...

    著者:榎本会計事務所

  • 60時間超の時間外労働の中小企

    ○中小企業戦略【総務の知恵】2022.3.160時間超の時間外労働の中小企業の猶予措置の終了について...

    著者:オフィス中橋

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労働実務事例集

検索結果22

労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

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書式ダウンロード

検索結果1

総務業務に役立つ労務書式、経理書式などの書類(200種類以上!)を無料でダウンロードいただけます。

相談の広場

知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう!というコンセプトのフォーラムです。

労務管理について

検索結果3,810

労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 定年延長における基本給

    ご回答ありがとうございます。 組合はありませんので、正職員全体への説明と考えています。 定年を延...

    著者:JIN2

  • Re: 定年延長における基本給

    労働条件変更なので、労働契約法第8条に基づく当該労働者の同意が必要だと思います。労働組合があれば組合...

    著者:booby

  • Re: 解雇について

    >ユキンコクラブさん 漠然とした質問に丁寧な回答ありがとうございます。 会社もその方...

    著者:ハチコ

  • Re: 解雇について

    体調不良の原因がわかりませんが、 労災ではないと推測して、 貴社において、休職関係の規定は定めら...

    著者:ユキンコクラブ

  • Re: 労働契約書の試用期間の

    > いつもお世話になっております。 > > 当法人では、職員採用において今ま...

    著者:いつかいり

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税務経理について

検索結果59

税務経理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 就労実態のない社員への

    ご回答をいただき有難う御座います。 はい、基本脱税だと認識しております。 そこで税務署へ通報して...

    著者:もうたく

  • Re: 就労実態のない社員への

    こんにちは。 同様の質問、類似質問への回答も出てます。 全く、考えとしては、税金逃れとしか言...

    著者:

  • Re: 資金調達をパートやらせ

    こんにちは。 仕事が負担と思われるかどうか、でしょうね。 貴社におけるパート社員の立場がわか...

    著者:ぴぃちん

  • Re: 経費精算の管轄部署につ

    今一度、人事部人事課と人事部労務課の仕事の在り方の検証をしてください。 労務は給与の金額や...

    著者:

  • Re: 労働条件通知書の未交付

    回答ありがとうございます。 年数が経っているので今更交付しなくても…という感じですよね。 代...

    著者:りーる

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企業法務について

検索結果141

企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 嘱託社員の雇用継続終了

    様々、教えていただき、ありがとうございます。 現在、再検討しております。 > 雇用契約...

    著者:sinsuke

  • Re: 嘱託社員の雇用継続終了

    雇用契約書において 「更新しない場合がある」との記載があるようですが、 雇用しない場合の諸条件も...

    著者:ユキンコクラブ

  • Re: 嘱託社員の雇用継続終了

    > > 今年の4月に3回目の更新予定となる嘱託社員がおりますが、3月一杯で期間満了になる...

    著者:sinsuke

  • Re: 嘱託社員の雇用継続終了

    > 今年の4月に3回目の更新予定となる嘱託社員がおりますが、3月一杯で期間満了になるので、現在...

    著者:いつかいり

  • Re: 嘱託社員の雇用継続終了

    北の男さんの回答につけてしまいましたが、私も定年後再雇用は原則として65歳まで継続だと思います。 ...

    著者:booby

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総務の給湯室

検索結果156

総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!

  • Re: 内定式について

    > > 弊社は社員数10数人の会社で、10数年ぶりの新卒採用となります(人数は1名)。 ...

    著者:兵庫の亀

  • Re: 内定式について

    > 弊社は社員数10数人の会社で、10数年ぶりの新卒採用となります(人数は1名)。 >...

    著者:ton

  • 内定式について

    弊社は社員数10数人の会社で、10数年ぶりの新卒採用となります(人数は1名)。 内定通知書や労働条...

    著者:兵庫の亀

  • Re: 労務の勉強ってみなさん

    こんにちは 私見ですが、参考になれば幸いです。 ゆくゆくは社会保険労務士資格にチャレンジした...

    著者:springfield

  • Re: 副業の許可について

    ぴぃちんさんの回答に同意です。御社の規程に許可期間がないなら、1年とする根拠が何もありません。厚労省...

    著者:booby

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法解釈から実務処理までのQ&Aを分類収録

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