相談の広場
母子家庭の女性をパート採用する予定です。
この制度は継続して雇用する労働者を雇い入れるとありますが、パート採用では対象労働者になりますか?継続して雇用するとはどういう条件なのですか?
スポンサーリンク
> 母子家庭の女性をパート採用する予定です。
> この制度は継続して雇用する労働者を雇い入れるとありますが、パート採用では対象労働者になりますか?継続して雇用するとはどういう条件なのですか?
こんばんは。りはくさん。
継続してというのは、採用時から、期間の定めのない契約や、有期契約でも更新をする前提でという契約で、1年以上継続して雇用し続けるかどうかということです。途中、自己都合で退職してもでます(日割り計算)。ただし、解雇の場合はでません。
パート職員でも時間が
①30時間以上と②20時間以上30時間未満、
で金額が違います。
パート職員云々は自社での判断です。雇用保険をかける対象労働者かどうか、1年以上雇用するかどうか、この2点が支給するメインです。
どのカテゴリーに投稿しますか?
選択してください
1~2
(2件中)
お知らせ
2024.4.22
2023.11.1
2023.9.1
スポンサーリンク
スポンサーリンク
[2022.7.24]
[2019.11.12]
[2018.10.10]