”労働者”の過半数で組織する労働組合の”労働者”とは
”労働者”の過半数で組織する労働組合の”労働者”とは
trd-193
forum:forum_labor
2005-11-23
法律上で、「労働者の過半数で組織する労働組合がある場合・・・」という表現が使われていますが、この”労働者”の範囲はどこまでをさすのでしょうか？
ちなみに、弊社では、基本的に、課長以上は労働組合には加入していません。
もし、全従業員の過半数となると、現労働組合の人数は、それを満たせない状況となります。（労働組合は、現在、課長以上を除く従業員の過半数くらいの人数で組織されています）
何卒、よろしくお願いいたします。
著者
e260968 さん
最終更新日:2005年11月23日 16:21
法律上で、「労働者の過半数で組織する労働組合がある場合・・・」という表現が使われていますが、この”労働者”の範囲はどこまでをさすのでしょうか？
ちなみに、弊社では、基本的に、課長以上は労働組合には加入していません。
もし、全従業員の過半数となると、現労働組合の人数は、それを満たせない状況となります。（労働組合は、現在、課長以上を除く従業員の過半数くらいの人数で組織されています）
何卒、よろしくお願いいたします。
Re: ”労働者”の過半数で組織する労働組合の”労働者”とは
著者人事戦略研究所さん
(専門家)
2005年11月23日 22:53
労働基準法第9条には、「労働者」とは、職業の種類を問わず、事業又は事務所(以下「事業」という。)に使用される者で、賃金を支払われる者をいう。とありますから、管理者も含む全従業員の過半数と考えられています。
