有給休暇の定義
有給休暇の定義
trd-195422
forum:forum_labor
2015-10-29
みなさま、お世話になります。
担当になったばかりで判断がつかないので相談いたします。
当社では、有給休暇を時間単位で管理しています。
今まで働いていた会社では、半休という制度はありましたが、時間単位で有給休暇は取れませんでした。
これはOKなのでしょうか。
まだ9名の会社で、就業規則はなく、各自独自の判断で物事を裁量する癖があるようです。
今後、就業規則を作っていこうと考えているのですが、時間計算の有給休暇というのはOKなのでしょうか。
アドバイスお願いいたします。
著者
ヨセミテ さん
最終更新日:2015年10月29日 12:51
みなさま、お世話になります。
担当になったばかりで判断がつかないので相談いたします。
当社では、有給休暇を時間単位で管理しています。
今まで働いていた会社では、半休という制度はありましたが、時間単位で有給休暇は取れませんでした。
これはOKなのでしょうか。
まだ9名の会社で、就業規則はなく、各自独自の判断で物事を裁量する癖があるようです。
今後、就業規則を作っていこうと考えているのですが、時間計算の有給休暇というのはOKなのでしょうか。
アドバイスお願いいたします。
Re: 有給休暇の定義
著者ヨセミテさん
2015年10月29日 16:01
ユキンコクラブ様
アドバイスありがとうございました。
パンフレットも参考になりました。