移動時間の賃金について

こんにちは。

> 当社では県外など遠方への出張がある際は、会社の指示のもと

「会社の指示のもと」ですから、労働時間ですね。

ただし、移動中に皆で食事した等の休憩がある場合にはその分だけは休憩時間と解釈はできるでしょう。


移動時間について（長野労働局ホームページ）
https://jsite.mhlw.go.jp/nagano-roudoukyoku/content/contents/idoujikanminaishi_R302ueda.pdf



> 当社では県外など遠方への出張がある際は、会社の指示のもと、対象労働者が前もって会社に集合し社用車に乗り合わせて出張先へ向かっています。
> 当然この移動時間は会社指示になりますので、労働時間として計算しています。
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> ただ、社長の考えとしては、車を運転する人には労働時間を認めるが、乗っているだけの人には認めない。という認識です。
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> 事業主の指揮命令下である以上、そうともいかないなぁとは思うのですが、皆さんはどうお思いでしょうか？