相談の広場

労務管理

労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです！

従業員在籍管理について

最終更新日:2008年07月28日 11:13

基本的なことですが、従業員在籍管理について教えてください。
月の途中に退職者がでた場合、その月の在籍人数にはカウントしなければならないでしょうか？末日付けで退職する場合は、当然カウントしますが、やはり、１日でも在籍していれば同じなのでしょうか？

社外文書に記載する必要があり、様々な書類には、末日付けの日付が入る場合が多いようですので、どのような管理が一般的なのか知りたいのです。　よろしくお願いいたします。

返信相談を新規投稿する

Re: 従業員在籍管理について

カエデさん、こんにちは。

> 基本的なことですが、従業員在籍管理について教えてください。

私がやっていた方法は、月末日での人数をカウントしていました。
当然月末退職者は含まれ、翌月の入社の人は含まれません。

会計書類（決算書や有価証券報告書など）は月末（決算期末）時点なので、
それに合わせておいたほうが何かと便利ですよ。

簡単ですが参考まで。