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労務管理

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扶養として健保加入できるか?

著者 mirara さん

最終更新日:2009年09月15日 20:26

こんばんは

さっそくですが、

社員の方で娘さんが社会人で、

娘さんの勤務先が倒産し、二週間前に退職したと言われ。

今は何もしていない状態で、

これから学校に通い勉強を考えているそうです。

学校の方はいつから始めるのか。。まだ決まっていないそうです。

このような状態で扶養として健保に加入できるのでしょうか?

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Re: 扶養として健保加入できるか?

著者勝田労務管理事務所さん (専門家)

2009年09月15日 22:50

雇用保険の求職給付金の問題がクリアーできれば健康保険で社長の扶養者に加入できます。

Re: 扶養として健保加入できるか?

著者オレンジcubeさん

2009年09月16日 08:45

> こんばんは
>
> さっそくですが、
>
> 社員の方で娘さんが社会人で、
>
> 娘さんの勤務先が倒産し、二週間前に退職したと言われ。
>
> 今は何もしていない状態で、
>
> これから学校に通い勉強を考えているそうです。
>
> 学校の方はいつから始めるのか。。まだ決まっていないそうです。
>
> このような状態で扶養として健保に加入できるのでしょうか?

こんにちは。
健康保険の方は、退職されているわけなので、必要書類(離職票1.2)、失業保険受給者証等それぞれの写しが必要かと思われますので、健保さんに問い合わせをして下さい。

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