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専門家によって投稿されたコラムです。

• 雇用保険料率の改正

  『税理士法人京都経営／株式会社京都経営コンサルティング』メールマガジンサービス≪税務と経営のサプリメ...

  著者：税理士法人 京都経営

• 令和4年10月以降の雇用調整助

  ○中小企業戦略【総務の知恵】2022.9.6令和4年10月以降の雇用調整助成金についてvol.375...

  著者：オフィス中橋

• 令和３年－国年法問５－Ｅ「国庫

  2022.５.７Ｋ-Ｎet社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo962本日のメニュー１はじめに２過去問...

  著者：K-Net社労士事務所

• 令和３年度択一式「雇用保険法」

  2022.４.23Ｋ-Ｎet社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo960本日のメニュー１はじめに２改正...

  著者：K-Net社労士事務所

• 令和３年－健保法問８－エ「派遣

  2022.３.５Ｋ-Ｎet社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo953本日のメニュー１はじめに２労働力...

  著者：K-Net社労士事務所

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労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

• 社長１人の法人でも労災に加入か

  健康保険の適用事業所は、①法で定められた16業種に属する事業所であって、常時５人以上の従業員を使用す...

  著者：労働新聞社

• 雇用保険成立届提出を怠ると手続

  平成22年３月31日に改正雇用保険法等が公布され平成22年10月１日から施工されています。併せて改正...

  著者：労働新聞社

• 雇保の手続き漏れは在職中でも記

  厚生労働大臣は、事業主の届出、雇用保険の被保険者または被保険者であった者の請求により、被保険者となっ...

  著者：労働新聞社

• 加入要件を短縮予定、31日勤務

  短時間就労者（週の所定労働時間が正社員より短く、40時間未満の者）は、従来、「６カ月以上雇用見込み」...

  著者：労働新聞社

• 外国企業へ数年間派遣、資格喪失

  外国において就労する場合には、海外視察のために出張する場合、海外駐在員として一定期間海外の支社に勤務...

  著者：労働新聞社

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知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう！というコンセプトのフォーラムです。

総務担当者同士の給湯室的空間！「みんなの会社ではどうしてる？」など・・・ご自由に！

• Re: 上司の言っている事が冗

  職場の規模が分かりませんが、上司の言うことは「冗談」ではなく、ほぼ「本音」でしょう。 一人で行って...

  著者：hitokoto2008

• Re: 高齢者求職給付金につい

  こんにちは 下記要領によれば、御社への就職が認定日の翌日以降であれば給付金は支給されるものと解...

  著者：springfield

• Re: 離職票の件

  おはようございます。 離職票は本人が交付を希望しない場合を除いて発行が必要になります。 失業...

  著者：ぴぃちん

• Re: 離職票の件

  > 保険代理店の経理の者です。 > 当社の契約社員（本来は今月末で、契約終了）がいるの...

  著者：ton

• 離職票の件

  保険代理店の経理の者です。 当社の契約社員（本来は今月末で、契約終了）がいるのですが、保全活動を中...

  著者：SOGOKITO

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