検索結果

「 通達 」についての検索結果です。 検索ワードランキング で他の検索ワードランキングも確認できます。

ご希望の情報は、みつかりましたか？ 相談の広場 で質問できます！

専門家によって投稿されたコラムです。

• （派遣会社向け）看護師派遣の改

  3月2日付で厚生労働省から次の通達が発出されています。宛先は都道府県宛となっていますが、派遣会社にも...

  著者：須藤労務管理事務所

• 事務部門にもSTを導入すれば生

  【標準時間の設定】モノ作りの現場ではST（StandardTime：標準時間）を決めて極力ST以内の...

  著者：彩愛コンサルピア

• （派遣会社向け）協定の有効期間

  2月4日に厚生労働省HPに「労使協定方式に関するQ&A（第４集）」が...

  著者：須藤労務管理事務所

• （派遣会社向け）派遣の一般賃金

  昨年12月25日に、派遣の一般賃金について令和2年度の額を適用する場合の条件の一つである報告書の様式...

  著者：須藤労務管理事務所

• 相続税における葬式費用について

  2020/12/16（第469号）実践！相続税対策知っているといないでは大違い！基本を理解し時間をか...

  著者：東京メトロポリタン税理士法人

一覧表示を見る

労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

• 考課者は管理監督者扱いか

  厚生労働省の行政解釈（「多店舗展開する小売業、飲食業等の店舗における管理監督者の範囲の適正化について...

  著者：労働新聞社

• 労使協定締結したいが過半数代表

  労使協定締結の単位となる事業場は、「主として場所的観念によって決定」しますが、「出張所、支所等で規模...

  著者：労働新聞社

• ８割出勤率の算定方法、年休計算

  過半数労組（ないときは過半数代表者）と労使協定を結べば、代替休暇を与える代わりに、60時間超の時間外...

  著者：労働新聞社

• １カ月変形の総枠超えると割増か

  変形労働時間制を採用すると、１日８時間、１週40時間を超えた労働時間の設定が可能になりますが、変形期...

  著者：労働新聞社

• 時間単位を要求されたら年休少な

  労基法第39条第６項では、「使用者は、当該事業場に、労働者の過半数で組織する労働組合（あるいは労働者...

  著者：労働新聞社

一覧表示を見る

知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう！というコンセプトのフォーラムです。

総務担当者同士の給湯室的空間！「みんなの会社ではどうしてる？」など・・・ご自由に！

• Re: 実態のない労働者派遣事

  > > > 村の長老様 > > > ご返信ありがとうございます...

  著者：村の長老

• Re: 実態のない労働者派遣事

  > > 村の長老様 > > ご返信ありがとうございます。 > &g...

  著者：村の長老

• Re: 実態のない労働者派遣事

  > 村の長老様 > ご返信ありがとうございます。 > > 実績がなけ...

  著者：村の長老

• Re: 実態のない労働者派遣事

  村の長老様 ご返信ありがとうございます。 実績がなければ認可更新されないとのことですが、通達...

  著者：うみのこ

• Re: 寸志や特別手当を振り込

  > > コロナ禍のため業績は良くないため、ボーナスの支給はしないこととなったのですが、寸...

  著者：kick

一覧表示を見る

ご希望の情報は、みつかりましたか？ 相談の広場 で質問できます！