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専門家によって投稿されたコラムです。

• 障害者採用で活用できる助成金を

  障害者雇用に関わる助成金にはいろいろな種類がありますが、障害者を採用するときに申請できるものの多くは...

  著者：障害者雇用ドットコム

• 突然、労働基準監督官がやってき

  ○中小企業戦略【総務の知恵】2022.1.17突然、労働基準監督官がやってきたらvol.375なかは...

  著者：オフィス中橋

• 障がい者を採用するときに活用で

  障がい者雇用に関わる助成金にはいろいろな種類がありますが、障がい者を採用するときに申請できるものの多...

  著者：障害者雇用ドットコム

• 障がい者を採用するときに活用で

  障がい者雇用に関わる助成金にはいろいろな種類がありますが、障がい者を採用するときに申請できるものの多...

  著者：障害者雇用ドットコム

• 令和３年－雇保法問３－Ｃ「被保

  2021.11.27Ｋ-Ｎet社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo939本日のメニュー１はじめに２令...

  著者：K-Net社労士事務所

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労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

• 外国企業へ数年間派遣、資格喪失

  外国において就労する場合には、海外視察のために出張する場合、海外駐在員として一定期間海外の支社に勤務...

  著者：労働新聞社

• 基本手当の受給要件で離職日前２

  離職の日以前２年間（算定対象期間）に、疾病、負傷、事業所の休業、出産、事業主の命による外国における勤...

  著者：労働新聞社

• 暫定任意適用の意味は？水産業は

  農林水産の事業のうち常時５人以上の労働者を雇用する事業以外の事業（国、都道府県、市町村等および法人の...

  著者：労働新聞社

• 部長兼任し役員報酬上乗せ、取締

  雇用保険は、雇用労働者を対象とするものであり、請負事業を行う者や委任を受けて仕事を行う者など労働者性...

  著者：労働新聞社

• “雇入れ”と“申込み”あるが、

  通常は、受入制限期間の満了と同時に派遣契約も終了する形になっているはずです。しかし、前倒しで直接雇用...

  著者：労働新聞社

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知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう！というコンセプトのフォーラムです。

総務担当者同士の給湯室的空間！「みんなの会社ではどうしてる？」など・・・ご自由に！

• Re: 会社が与えすぎた有給に

  細かい話は省きます。 個人病院ということなので、あまり病院側を刺激すると、相談者さんに不利益が ...

  著者：hitokoto2008

• Re: 外注加工費の処理につい

  > 初めて質問を投稿するものです。電気関係の事業を行っていますが、自社の業務内容の一部を外注へ...

  著者：ton

• Re: マイナンバーについて

  いつかいりさん 回答ありがとうございます。 たしかにこまった上司です・・・。 マイ...

  著者：水おけ

• Re: マイナンバーについて

  こまった上司ですね。作成書類ごとの性格により作成義務者がさだめられてあるものがあります。 たと...

  著者：いつかいり

• Re: 報酬と源泉所得税

  > 源泉の必要性の　問題であれば　また　別案件ですが・・・ tonさん同様、質問の記述が...

  著者：いつかいり

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