「 就業場所 」についての検索結果です。
検索結果:10件
就業規則を適用するという拠点(あなたの就業場所を含め)は、労働者10人以上所属する事業所なのでしょう
著者:いつかいり
法的用語は使い分け願います。でないと何がどうなっているのかさっぱりです。 登場人物 発注
著者:いつかいり
たま0630さん 村の長老さん 返信有難うございます。 ハローワークへの確認を行い文章
著者:総務丁稚
早速にありがとうございました。 やはり、派遣会社に確認いたします。 > 派
著者:
派遣元と派遣先で、労働者派遣契約に基づいて、派遣の方に「就業条件明示書」が渡されていると思います。
著者:mafuna2011
> > はじめてなので教えて欲しいのですが、契約社員(1年の有期契約)から正社員に切り替
著者:nodame
> はじめてなので教えて欲しいのですが、契約社員(1年の有期契約)から正社員に切り替えをするの
著者:オレンジcube
はじめてなので教えて欲しいのですが、契約社員(1年の有期契約)から正社員に切り替えをするのですが、こ
著者:nodame
> 労基法でパート、社員勤務形態にかかわらず、新規採用をした場合は、賃金、勤務内容、休日その他
著者:オレンジcube
弊社は両方とも「出来ます」で○をしました。 理由としては、人数が少ない上に全員一箇所にまとまっ
著者:向日葵
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[2022.7.24]
[2019.11.12]
[2018.10.10]
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