「 銀行 」についての検索結果です。
検索結果:795件
ぴぃちん さま ご返信ありがとうございます。 まだ、銀行への送金は行われていないので早急に対
著者:マグTKD
こんにちは。 貴社がおこなったことは、労基法違反になると考えます。 例外として、貴社が退
著者:ぴぃちん
先日従業員より退職届が提出され、内容は当月末退職希望でそれまでの間は有給休暇(14日分)を取得したい
著者:マグTKD
springfield様 回答ありがとうございます。 高年齢~の給付要件については理解しています
著者:fat_boy
> 当事業所は京都府にあり、去年入った職員で住民票が福井県の自治体になっている従業員がいます。
著者:じむ ちょう
企業の管理部門のみなさんが、『介護と仕事の両立』について、本当に可能とお考えになられているのかどうか
著者:ハマの老い先案内人
こんばんは。 私見です。 ③については、そもそも法の求める原則が現金払いであり、銀行振込が例
著者:よんつ
上が決めたなら縁故採用でしょう。 その場合なら、住所、氏名、生年月日、マイナンバー、社会保険加入手
著者:hitokoto2008
当該社員に問題ありというのはおっしゃる通りだと思います。 しかし、上が雇用を決定した以上事務員とし
著者:ひとり事務員
私見です。 まず、履歴書も貰っていない人物を雇用した理由が不明です。 縁故採用ですか? そ
著者:hitokoto2008
入社書類を一向に提出してくれない社員への対応について教えてください。 履歴書すら出していないため、
著者:ひとり事務員
各官署の管轄が変わるのか、 都道府県をまたぐのか、 現住所地の会社は、支店になったりするのか、、
著者:ユキンコクラブ
いつもお世話になっております。 標題の件で、私なりに調べた届出の種類があっているか、不足してい
著者:総務チャレンジャー
振込手数料が先方負担ということは、振込手数料分を差し引いて先方に振込みますが、振込手数料を御社はどの
著者:プログレス合同会社
> 1) なるほど辞令の変更ということもあり得るということですね。 > >
著者:ユキンコクラブ
1) なるほど辞令の変更ということもあり得るということですね。 2) >>ちな
著者:zakzak001
>>日本に帰りたいけど帰る費用は負担したくない、と思われても仕方 >>ないかもしれません。
著者:ユキンコクラブ
外国人の社員がこの度帰国することになりました。 帰国後も弊社の仕事を現地でしてもらう予定です。
著者:のりしおあじ
> こんにちは。 > 給料日に銀行から引き出しするのに時間外手数料がかかるという事です
著者:ecfff
> 当たり前ですが、毎日残業代はお支払していますが > 全員ではないですが、100人中
著者:ton
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