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「 委任 」についての検索結果です。

相談の広場

労務管理について

検索結果：438件

• Re: 年金問題の会社としての

  > なるほど。手間はかかりますが確実かもしれませんね。 > この時期なので希望者が殺到

  著者：いさお

• Re: 年金問題の会社としての

  弊社では、社員の年金の加入期間記録の照会を、社員に代わって行うことになりました。 　社内で希望

  著者：いさお

• Re: 交代勤務の就業時間記載

  > > > お答え有難うございました。不勉強でお恥ずかしいのですが、恥のかきつ

  著者：ごんちゃん

• Re: 交代勤務の就業時間記載

  > > > お答え有難うございました。不勉強でお恥ずかしいのですが、恥のかきつ

  著者：ごんちゃん

• Re: 交代勤務の就業時間記載

  > > この場合も原則として届出が必要です。もし頻度的に問題があるようでしたら、労働契約

  著者：近藤社会保険労務士事務所 (千葉県)

• Re: 交代勤務の就業時間記載

  > この場合も原則として届出が必要です。もし頻度的に問題があるようでしたら、労働契約の変更とい

  著者：ごんちゃん

• Re: 交代勤務の就業時間記載

  > > 始業、終業時刻、休憩時間は就業規則の絶対的必要記載事項ですので必ず規定しなければ

  著者：近藤社会保険労務士事務所 (千葉県)

• Re: 交代勤務の就業時間記載

  > > 始業、終業時刻、休憩時間は就業規則の絶対的必要記載事項ですので必ず規定しなければ

  著者：近藤社会保険労務士事務所 (千葉県)

• Re: 職務発明に関する規定を

  まゆち様 まず、職務発明においては、特許権は発明した従業員に帰属します。 会社が特許権を

  著者：行政書士いとう事務所

• Re: 労働保険年度更新につい

  ご回答ありがとうございます。労働であるかどうかですね。労働契約のようなものはないようです。委任状はだ

  著者：ぽんぽん

• Re: 社会保険が加入できなく

  > 62歳で嘱託社員になり、勤務日数が正社員の３/４未満になったため、社会保険に加入できなくな

  著者：社会保険労務士小野事務所

• Re: 妻が夫を扶養に

  従業員が全くおらず役員だけの会社でも、法人は強制適用事業所です。 この場合、役員も法人の事業所に使

  著者：

• Re: 取締役の提出書類につい

  その取締役は、ただの取締役、つまり使用人兼務役員（取締役○○部長などの使用人と労働者の両方の性格を有

  著者：たまりん

• Re: 取締役の辞任について

  スゥスゥ 様 取締役の辞任・解任についてご質問させてください。 私の友人（ある会社で取締

  著者：moon

• 取締役の辞任について

  取締役の辞任に関してフォローします。 取締役と会社との関係は「委任関係」となります。 ですの

  著者：

• Re: 契約社員の契約期間につ

  大変よく分かりました。ありがとうございます。ちなみに弊社では賃金を単なる単価ベース（月160時間を基

  著者：ふうこ

• Re: 契約社員の契約期間につ

  ＞半請負契約的な準委任契約？？？ 契約実態が判然としませんが、 １．「委託契約」または「委任契約

  著者：

• Re: 契約社員の契約期間につ

  大変懇切丁寧にお答えいただきありがとうございました。 もし宜しければ、追加でご質問があるのですが、

  著者：ふうこ