ガラス張り経営の原則

ガラス張り経営の原則

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2010-06-15

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2010/06/14（第345号）━━ ■■ ■□　【実践！社長の財務】－財務アプローチで儲かる会社を作る ■□　　　　 ■□　　”業績をアップしたいのであれば、まずは会計から変えろ！！” ■■　　　　　　　　　　http://www.tm-tax.com/ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 　皆様、おはようございます。 　税理士の北岡修一です。 　菅新首相で、こども手当満額を断念という報道があります。 　財政的には、無理して満額支給するよりもいいとは思いますが、 　来年から行なわれる扶養控除一部廃止との関係は、どうなるのか 　気になるところです。 　扶養控除を一部廃止する代わりに、子ども手当があるのですから．．． 　今日、その試算が新聞に出ていましたが、子ども手当が半額支給に 　なった場合、年収1,500万円を超える世帯が、減収になるようです。 　それ以下の世帯は、扶養控除が一部廃止になっても、子ども手当半額 　でも増収になります。であれば、いいのかなと思います。 　ただ、配偶者控除も廃止という報道がありますが、これはちょっと 　反発を買いそうですね．．．。主婦を敵にするとこわい．．．（笑） 　ということで、本日も、実践！社長の財務いってみましょう！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■■　　 ■□　　ガラス張り経営の原則 ■■　　 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ●稲盛和夫の実学「実践的基本原則７か条」を、昨年末からずっと 　勉強してきましたが、いよいよ最後の原則になってきました。 　７か条目は、ガラス張り経営の原則です。 　これは稲盛氏の経営理念の根本にあるものが、最も端的に表された 　原則だと思います。 　すなわち、「心をベースにした経営」です。 ●稲盛氏は、２７歳で京セラを創業しましたが、大学を卒業してから 　技術者一筋で仕事をしてきたため、経営や経理などの知識や経験は 　まったく持ち合わせていませんでした。 　どのようなものをベースに経営をしていけばいいのか、考えた結果、 　頼りになるのは、一緒に仕事をしていく仲間、従業員の心しかない、 　という結論に至ったとのこと。 　人の心は、うつろいやすく、変わりやすいものではあるが、同時に 　これほど強固なものもない。その強い心をベースにして経営をして 　いこう、と考えたといいます。 ●そのためには、経営者と従業員が強い信頼関係で結ばれていなけれ 　ばならず、特に数字に関しては「ガラス張り」でなければいけない 　ということです。 　それが、ガラス張り経営の原則です。 　したがって、この原則はまったく難しいことは言っておりません。 　 　「会社の置かれている状況を、包み隠さず社員に伝える。」 　言ってみれば、これだけです。 　いい情報、悪い情報、すべてを社内にオープンにしていかなければ 　ならない、ということです。 ●ただ、多くの中小企業では、なかなかこれが完全にできていない 　ですね。数字を社員にまったく見せていない会社なども多いもの 　です。部署ごとの売上げなどは、営業マンの仕事のためには必要 　でしょうから、その程度はオープンにしているのですが．．． 　なぜ、ガラス張りにして、数字をオープンにできないか．．． 　それは見せられない、見せると都合の悪いものがあるからですね。 　その一番大きいものは、経営者の公私混同です。 　大なり小なり経営者の公私混同があるから、見せられない、 　見せると経営者の自由がきかなくなってしまう、そんなところに 　原因があることが多いものです。 　中小企業の経営の問題の多くは、この公私混同からきている 　ものです。 　まずは、ここから直していかないと、ガラス張り経営はできない 　ですね。 　経営者によっては、大変な覚悟が必要ですが、いい会社、成長する 　会社、社員が幸せな会社にしていくためには、まず、ここから直し 　ていく必要があるのではないでしょうか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━【ご紹介ください】━ ■よろしかったらこのメルマガを、友人、お知り合い 　の方にご紹介ください。下記２行コピーしてお使いください。 　　　【お勧めメルマガ　「実践！社長の財務」】 　　　⇒ http://www.mag2.com/m/0000119970.html ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━【ミッション】━━━ ■当社＆本メルマガのミッション ●『会計理念経営』を追求することにより、中小企業の成長発展に貢献する 　　　◆「会計を良くすると、会社が良くなる！」 　　　◆「数字を公開すると、会社が元氣になる！」 　　　◆「税金を払わないと、内部留保が貯まらない！」 　※これらのことを、中小企業社長に氣づいてもらい、より多くの中小企業 　　が、「強い会社」・「儲かる会社」・「継続する会社」になるために、 　　財務・会計を中心に誠心誠意支援していく。 　※是非、当社のＨＰもご覧ください。→ http://www.tm-tax.com/ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆本メルマガへの意見、質問、感想、ご相談など→　 kitaoka@tmcg.co.jp ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 発行 】東京メトロポリタン税理士法人 http://www.tm-tax.com/ 【 編集 】税理士　北岡修一　kitaoka@tmcg.co.jp 【 住所 】東京都新宿区西新宿6-5-1　新宿アイランドタワー4F 【 TEL　】03-3345-8991　【 FAX　】03-3345-8992 ────────────────────────────────── ※本メルマガの解除は、コチラから ⇒ http://www.tm-tax.com/mm-k.html 　このメールマガジンは、『まぐまぐ』を利用して発行しています。 　( http://www.mag2.com/ ) 　　　　　 ID 0000119970 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜編集後記＞ 　 　週末鎌倉に行ってきました。ものすごくいい天気過ぎて、暑かった 　ですね！山に登ったり、降りたり、結構ボリュームのあるハイキング 　になってしまいました。でもその後のビールのうまかったこと！！ 　最高の気分でしたが、汗をかいた後のビールは痛風の敵なんですが．．．