No.366 平成26年10月17日
《
税理士 清水努の ~孤独な経営者の為の元気力~》
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
「困難」
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会社経営上、困難なことに遭遇した場合、社長は
どのような感情を持たれますか?
ネガティブ感情ですか?
大抵の方はそう思われるでしょう。
ところが、情熱経営で有名な、日本電産の永守社長は
そんな時こそポジティブに捉えるそうです。
それは、
“困難は、解決策を連れてくる”という考え方、信念を
持っているからです。
「すぐやる、必ずやる、出来るまでやる」
有名な永守社長の言葉です。
出来ないことは無い、出来るまでやるから・・・。
だから、困難は逆に自分を成長させてくれる良い機会
という考え方です。
実際に、この考え方で日本電産グループは成長を
続けております。
大企業だからできるのではありません。
困難を解決する決意をしているから、トップから現場まで
浸透させるから、成長を続けることができるのでしょう!
必ず解決策は見つかります。
その信念で社長も会社経営に邁進してください。
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本メルマガへの意見、質問、感想、ご相談などお気軽に!
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■記事の無断引用・転載はお断りします。転載を希望される
場合は発行者の承諾を得てください。
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【 住所 】東京都中央区銀座5丁目14番10号第10矢野新ビル8F
【お問い合わせ先】
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そんな時こそポジティブに捉えるそうです。
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「すぐやる、必ずやる、出来るまでやる」
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出来ないことは無い、出来るまでやるから・・・。
だから、困難は逆に自分を成長させてくれる良い機会
という考え方です。
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続けております。
大企業だからできるのではありません。
困難を解決する決意をしているから、トップから現場まで
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