労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!
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| 相談 | 返信 | 閲覧 | 最新投稿日時 |
|---|---|---|---|
| 立ちっぱなしで労働災害? | 5 | 10,591 | 2021年07月06日 08:51 |
| 月額変更の固定的賃金変動について | 5 | 6,809 | 2021年07月06日 08:25 |
| 休憩時間中の仕事 | 5 | 12,239 | 2021年07月06日 08:21 |
| 算定基礎届の報酬について | 1 | 2,457 | 2021年07月05日 11:38 |
| 有休の買取と傷病手当金 | 3 | 11,890 | 2021年07月05日 10:16 |
| 午前半日有給取得後の残業について | 2 | 6,959 | 2021年07月05日 08:56 |
| 毎年の契約更新の条件に人事考課の結果を反映させることは可能か | 10 | 11,548 | 2021年07月05日 08:04 |
| 夜勤労働者の休日の考え方について | 4 | 5,518 | 2021年07月04日 10:52 |
| 休職中の社会保険料について | 4 | 6,833 | 2021年07月03日 14:01 |
| 給与支払基礎日数の考え方について | 2 | 5,305 | 2021年07月02日 10:38 |
| 算定基礎と育児休業終了時の月額変更 | 2 | 17,110 | 2021年07月02日 10:11 |
| 給与締め日と支払日の変更方法。日割りで問題ないでしょうか。 | 2 | 11,048 | 2021年07月01日 21:58 |
| 育休復帰時の給与計算について | 8 | 11,562 | 2021年07月01日 14:53 |
| 休日出勤をしても残業が出ないケースについて | 19 | 14,367 | 2021年07月01日 13:59 |
| 変形労働時間制の設定について | 4 | 6,098 | 2021年07月01日 12:28 |
| 国民健康保険について | 4 | 5,079 | 2021年06月30日 18:26 |
| 社会保険の扶養について | 1 | 2,696 | 2021年06月30日 18:00 |
| BCP(事業継続計画)について | 1 | 3,127 | 2021年06月30日 11:08 |
| 労働保険 役員のみ | 2 | 5,076 | 2021年06月30日 09:43 |
| 中途入社・年末調整はしない・できないケース | 2 | 10,264 | 2021年06月30日 09:42 |
| パート社員の130万ライン | 4 | 7,122 | 2021年06月30日 07:48 |
| 建設業の36協定(書式9号の4) | 7 | 19,152 | 2021年06月29日 22:09 |
| 社会保険料について | 6 | 7,651 | 2021年06月29日 12:08 |
| 割増賃金の計算方法 | 3 | 2,785 | 2021年06月28日 23:00 |
| 失業手当について | 2 | 2,524 | 2021年06月28日 15:52 |
| 相談 | 返信 | 閲覧 | 最新投稿日時 |
|---|---|---|---|
| 実質拘束されている宿直勤務は労働時間なのか? | 4 | 17,886 | 2021年06月28日 11:41 |
| パートの有給付与日数について | 2 | 2,787 | 2021年06月28日 11:22 |
| 所定労働時間の取扱いについて | 5 | 4,614 | 2021年06月28日 08:32 |
| 労働者代表に都合の悪い人とは | 2 | 3,534 | 2021年06月27日 17:03 |
| 転籍同意書の有効性について | 8 | 9,304 | 2021年06月26日 20:51 |
| 配偶者帯同休職 厚生年金 支払額の計算方法について | 4 | 6,473 | 2021年06月26日 16:27 |
| 退職した従業員の給料 | 3 | 4,346 | 2021年06月26日 16:24 |
| 社員共済会の規程変更について | 4 | 10,391 | 2021年06月26日 15:02 |
| 配偶者帯同休職中の住民票について | 1 | 4,054 | 2021年06月25日 23:49 |
| 臨時社員の副業について | 8 | 9,897 | 2021年06月25日 19:53 |
| 退職した従業員の給料 | 4 | 5,221 | 2021年06月25日 15:51 |
| 資格取得報奨金制度規定について | 2 | 5,235 | 2021年06月25日 15:20 |
| 雇用保険被保険者離職証明書について | 2 | 3,600 | 2021年06月24日 16:45 |
| 算定基礎・月額変更(遡及支払額)について | 4 | 4,094 | 2021年06月24日 11:20 |
| 1年変形労働時間制における割増賃金計算について | 2 | 3,345 | 2021年06月24日 09:02 |
| 新卒採用で「入社日未定」の内定は可能か | 4 | 10,937 | 2021年06月23日 18:11 |
| 体臭について困っています。 | 4 | 9,919 | 2021年06月22日 18:09 |
| 早退控除と割増賃金 | 1 | 3,103 | 2021年06月22日 11:18 |
| 被扶養者の氏名変更に係る手続きについて | 5 | 15,273 | 2021年06月21日 10:46 |
| 年金事務所からの事業所調査通知と、社会保険について | 8 | 16,099 | 2021年06月21日 08:18 |
| 請負契約している事業場での就業規則は必要か。 | 3 | 4,963 | 2021年06月21日 00:39 |
| 入社後すぐの妊娠した従業員の有給付与についてです。 | 13 | 15,108 | 2021年06月20日 21:19 |
| 従業員株主と従業員持株会 | 1 | 3,466 | 2021年06月20日 14:56 |
| 年次有給休暇の5日義務化の罰則について | 5 | 10,098 | 2021年06月19日 09:25 |
| 36協定の特別条項を超えた労働につきまして | 5 | 6,360 | 2021年06月19日 06:55 |
お知らせ
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