労働者の過半数代表者のいう労働者の範囲について

管理職といえど、労働者の一面があるので対象です。

平たく言うと、選挙権（選ぶ権利）は全員にありますが、
被選挙権（労働者代表として選ばれる権利）は、法41条の管理監督者にはありません（労基法施行規則６の２）。

＞人事労務の職務についているものも

単にその職分にある管理者というだけでなく、経営者から相当の権限を委譲されて人事権を行使する総務部長くらいでないと、法41条の管理監督者にあたらないでしょう。

> 管理職といえど、労働者の一面があるので対象です。
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> 平たく言うと、選挙権（選ぶ権利）は全員にありますが、
> 被選挙権（労働者代表として選ばれる権利）は、法41条の管理監督者にはありません（労基法施行規則６の２）。
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> ＞人事労務の職務についているものも
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> 単にその職分にある管理者というだけでなく、経営者から相当の権限を委譲されて人事権を行使する総務部長くらいでないと、法41条の管理監督者にあたらないでしょう。


ご回答ありがとうございました。