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労務管理

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退職証明書の賃金記載

最終更新日:2013年01月19日 17:11

はじめまして。
よろしくお願いいたします。

弊社は年俸制を採用しています。
今回、時間短縮勤務の従業員の退職証明書の発行が必要となりました。
年俸の8割支給となっているのですが、この場合、退職証明書の賃金については、
年俸ではなく実際に支給した金額の記載をすれば良いのでしょうか。

皆様、どうぞよろしくお願いいたします。

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Re: 退職証明書の賃金記載

著者原　労務安全衛生管理コンサルタント事務所さん (専門家)

2013年02月09日 03:15

どなたも記載がなかったので、書き込みさせていただきました。

退職証明は、法定項目がありますが、
あくまで退職労働者が請求した事項になります。
実際に支払った賃金額を示すことになろうかと思いますが、
本人が年俸の証明を求めた場合には
それを証明する必要があります。

要は、退職労働者によく確認することです。

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　　原　労務安全衛生管理コンサルタント事務所

　　　　労務安全衛生アドバイザー　原　　論（さとし）
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　※以前　acchanpapa　の名前で書き込みしていました。

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