相談の広場
この度、新しい人を雇いました。
そこで雇用保険取得の手続きを行っているのですが
1点些細なことが気になりだしました。
今回入社した人は、大学を卒業して5年経ちますが
正社員歴はありません。(アルバイトのみの職歴です)
その為、雇用保険は新規取得になります。
この場合「雇用保険被保険者資格取得届」の中の「9.被保険者となったことの原因」
は「1.新規雇用(新規学卒)」でよろしいのでしょうか。
それとも、新卒ではないので「2.新規雇用(その他)」にするべきなのでしょうか?
以上、些細な質問ですが宜しくお願い致します。
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ハローワークに電話されれば、すぐ解ると思いますが、やはりお役所は敷居が高いのでしょうか・・・
> 今回入社した人は、大学を卒業して5年経ちますが
> 正社員歴はありません。(アルバイトのみの職歴です)
> その為、雇用保険は新規取得になります。
> この場合「雇用保険被保険者資格取得届」の中の「9.被保険者となったことの原因」
> は「1.新規雇用(新規学卒)」でよろしいのでしょうか。
> それとも、新卒ではないので「2.新規雇用(その他)」にするべきなのでしょうか?
雇用保険に関する業務取扱要領
http://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyou/koyouhoken/data/toriatsukai_youryou.html
の
http://www.mhlw.go.jp/file/06-Seisakujouhou-11600000-Shokugyouanteikyoku/0000044452.pdf
P44参照。
によれば、
”「1」(新規学卒)に該当するのは、新規学校卒業者のうち、資格取得年月日(8欄)が卒業年の3月1日から8月30日までの間である場合である。”
となっていますので、「2」で宜しいと思います。
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