相談の広場
以下を相談させて頂きます。
今年の11月に赤ちゃんが生まれる予定です。
旦那さんと私の稼ぎだと200万円ほど私の方が高くなります。
ただし、来年の4月の保育園入所までは私は育休を取るつもりです。
子供は今回1人目となります。
この場合、子供はどちらの扶養に入った方が良いのでしょうか?
また、育休が終わるタイミングで扶養を変えた方が良いのでしょうか?
税金含め、一番メリットがある方法を教えて頂きたいです。
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こんにちは。
税の扶養と健康保険の扶養とは別々の制度ですから分けて考えてください。
健康保険については、所属する健康保険組合の判断もありますが基本的には収入が多い方の扶養になることになります。
育児休業は一時的な収入の減少と扱われることが多いので記載の内容であれば配偶者でなく貴殿の扶養になるかと思われます。
税金(所得税)については本年の所得で判断されてください。基本的には所得が多い方の扶養になることでよいかと思います(控除等の違いで一概には言い切れないけど)。
> 以下を相談させて頂きます。
> 今年の11月に赤ちゃんが生まれる予定です。
> 旦那さんと私の稼ぎだと200万円ほど私の方が高くなります。
> ただし、来年の4月の保育園入所までは私は育休を取るつもりです。
> 子供は今回1人目となります。
> この場合、子供はどちらの扶養に入った方が良いのでしょうか?
> また、育休が終わるタイミングで扶養を変えた方が良いのでしょうか?
> 税金含め、一番メリットがある方法を教えて頂きたいです。
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