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専門家によって投稿されたコラムです。
こんにちは、産業医・労働衛生コンサルタントの朝長健太です。従業員の健康問題(従業員主治医の診断書が起...
著者:健保メリット株式会社
2025.10.4K-Net社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo1139本日のメニュー1はじめに2合...
著者:K-Net社労士事務所
◆目次・結論・自作では得られないメリット・注意点◆結論会社のルール作りは、その専門家である社会保険労...
著者:竹内由美子社会保険労務士事務所
第101号━2023.1.23コンプライアンス専門メルマガ-中川総合法務オフィス発行-コンプライアン...
著者:中川総合法務オフィス
~得する税務・会計情報~第379号【税理士法人-優和-】https://www.yu-wa.jp派遣...
著者:税理士法人優和
知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう!というコンセプトのフォーラムです。
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労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!
うみのこ様 お返事ありがとうございます。 励みになります。 > 退職者自身が納得すれ...
著者:ほっぺこ
ぴぃちん様 お返事ありがとうございます。 4/20希望が4/30になり有給消化で5月に退職と...
著者:ほっぺこ
こんばんは。 まあ、本人とまず会社と相談してください。 記載の内容から、最終的に4月30日ま...
著者:ぴぃちん
お世話になります。 退職届の日付について調べています。 この度、従業員から 服務規程の退職...
著者:ほっぺこ
> まず、60歳定年といった場合に、実際にいつが定年なのかは会社によります。 > 60...
著者:ほっぺこ
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税務経理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!
> 弊社、就業規程(服務)に副業を禁止する文言は見当たらないのですが、 > マイナンバ...
著者:ユキンコクラブ
弊社、就業規程(服務)に副業を禁止する文言は見当たらないのですが、 マイナンバー制度に伴い、危険を...
著者:人事.総務
>Q8: 当社は生命保険会社ですが、外務(外交)員が被保険者となる具体的な判断基準を教えて下さい。 ...
著者:hitokoto2008
著者経理初心者花子さまはじめまして 横からすみません 私が所属している法人でも同様の事例...
著者:経理の虎
akijinさま 早々の回答ありがとうございました。 また、お礼が遅れたことをお詫び申し上げ...
著者:hidesan
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企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!
こんにちは。 > 就業規則、法律等で対処いたしました。 すみませんが、肝心な部分が...
著者:ぴぃちん
> お世話になります。 > ある社員が夫婦にて在籍していた時に、夫が横領を行い、 &...
著者:Srspecialist
こんにちは。 > 「技術顧問」の業務そのものに出張や外出が入っていて、その分は給与に反映...
著者:ぴぃちん
ぴぃちん さん ご返信ありがとうございます。 「技術顧問」の業務そのものに出張や外出が入...
著者:neko*
こんにちは。法的な問題が生じると考えるのであれば、法の専門家である弁護士さんに早めの相談がよいかと思...
著者:ぴぃちん
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総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!
コロちゃん様 中小企業の総務人事担当です。 法的な話が全然出てこない、外野からの無責任な...
著者:月牡牛
springfieldさん コメントありがとうございます。 > 携帯電話の扱いについては...
著者:菱やん
ぴぃちんさん、コメントありがとうございます。 弊社は就業規則にも携帯に関する記載がない状態です...
著者:菱やん
> 中小企業で総務・経理を担当しています。 > > 皆様のお勤めの会社では、...
著者:springfield
こんにちは。 就業規則における服務規律に規定しています。 私用のスマホについては、そもそも各...
著者:ぴぃちん
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お知らせ
2024.4.22
2023.11.1
2023.9.1
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[2022.7.24]
[2019.11.12]
[2018.10.10]
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