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「 解任 」についての検索結果です。

相談の広場

労務管理について

検索結果：168件

• 顧問契約の一方的解約について

  2013年に日本の会社の子会社をタイで設立し、運営してました。その時に一年単位の顧問契約になり、期間

  著者：幹ちゃん

• Re: 皆さん、返信ありがとう

  こんにちは。 ネタっぽいで、追加で書き込みます。 結論から言うと、目的を常務取締役の社長就任

  著者：－くろ－

• Re: 代表取締役の解任につい

  お疲れさんです。 代表取締役の暴走行為、取締役会などの決議も経ないままの不正な取引行為ともなり

  著者：

• 代表取締役の解任について

  弊社は代取１名（保有株なし）平取１名（100%株主）の構成です。 先般、株主総会総会にて代取の解任

  著者：poi424

• Re: 産休前の減給について

  hitokoto2008 様 ご返信、ありがとうございます。 確かに、前任後任に店長二

  著者：るいこ

• Re: 産休前の減給について

  ＞お手数をおかけいたしますが、店長職から外す＝不利益変更に該当するかどうかについて、今一度ご教授頂け

  著者：hitokoto2008

• Re: 産休前の減給について

  hitokoto2008 さん ご返信、ありがとうございます。 店長手当＝役職手当です。

  著者：るいこ

• Re: 産休前の減給について

  店長手当の性質がわかりませんが、 店長手当は役職手当のことですよね。 役職を外れれば、当然カット

  著者：hitokoto2008

• 制服義務化について

  制服についてご相談します。 わが社のドライバーには元々制服はあり皆着用していますが、必ずしもそうで

  著者：ｼﾞｭﾝ ｼﾗｲ

• Re: 一方的な人事異動

  > 初めて投稿させていただきます。　ナッツと申します。 > > 先日友人が勤

  著者：パピィ

• 一方的な人事異動

  初めて投稿させていただきます。　ナッツと申します。 先日友人が勤務する一族経営の会社で、社長が

  著者：パピィ

• Re: 間違いの多い取締役の解

  非公開会社（譲渡制限会社）でしょうが、取締役会設置会社か否かで、すすむべく方向がかなり違ってきます。

  著者：いつかいり

• Re: 産業医の不選任について

  keiri07さん 基本的に解任に関してのみの場合には、届出は必要ありません。 ただし、

  著者：ふぁんた

• Re: 間違いの多い取締役の解

  御社が社則で特別な取り決めをされていない限りにおいては、 取締役の解任は株主総会の普通議決です。

  著者：おおやぎ

• Re: 間違いの多い取締役の解

  > よろしくお願いいたします。介護関係の会社を設立して１年程です。そのA職員は入社し1ヶ月足ら

  著者：ﾕｷﾝｺｸﾗﾌﾞ

• 間違いの多い取締役の解任につい

  よろしくお願いいたします。介護関係の会社を設立して１年程です。そのA職員は入社し1ヶ月足らずでしたが

  著者：駒ヶ岳仙人

• Re: 管理職手当の支給につい

  ご回答ありがとうございます。 安心いたしました。 今後、是正できるように尽力していきます。 ち

  著者：ぎろろ

• Re: 管理職手当の支給につい

  > 当社では、様々な理由から、管理職を解任された者に一定期間、管理職手当の支給を継続する事があ

  著者：hitokoto2008

• 管理職手当の支給について

  当社では、様々な理由から、管理職を解任された者に一定期間、管理職手当の支給を継続する事があります。た

  著者：ぎろろ

• Re: 役員報酬のカットについ

  > ユキンコクラブ様、ご回答ありがとうございます。 > > 勤務先は、一般社

  著者：ﾕｷﾝｺｸﾗﾌﾞ