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労務ニュース 7月 第117号
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「一人でできる」の落とし穴
「仕事は、人の力を借りずにやり遂げて当たり前。自分のベストを実現することが大切だ。」
このような考え方を「当然」と感じるところに落とし穴がある。
学校のテストは、カンニングを禁じている。つまり、一人でできることが重要な条件だ。
そして90点も採ればかなり優秀だ。
ところが、仕事は、お客様が満足することが求められている。学校のテストにたとえると、
100点が当たり前ということ。さらに他社の一歩上をゆく品質、サービス、価格等が求められ
ている。
仕事には、カンニングを禁じるというルールはない。会社は、助け合って最大の成果を上げ
るための組織である。つまり、重要なことは、「一人でできる」(自己ベスト)ではなく、
「完璧にできる」(少なくとも会社としてトップレベルの仕事)ことである。
仕事には、一人でできて当たり前のような単純作業や定型業務もある。現状の出来で満足す
るなら、それは作業であって仕事ではない。仕事とは、作業、業務に意識的に取り組み、それ
を改善し、効率化することだ。
「一人でできるということに価値がある」という前提を外すと、人の知恵を借り、人に知恵
を貸すということがいかに価値のあることか理解できる。
<ポイント>
1.遠慮せず人の知恵をドンドン借りよう!
2.分かっていないのに、分かったような顔をするのをやめよう!
3.何かひとつ、得意分野(社内で一番の分野)を作ろう!
4.人に知恵を貸すことを、自分の仕事と同じくらい大切にしよう!
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ご意見・ご感想はこちらまでお寄せください。 e-mail:
nagura@roum.net
発行
社会保険労務士 牧野事務所
〒430-0816 浜松市参野町183-1
電話053(464)7692FAX053(464)7693
http://www.roum.net/
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「一人でできる」の落とし穴
「仕事は、人の力を借りずにやり遂げて当たり前。自分のベストを実現することが大切だ。」
このような考え方を「当然」と感じるところに落とし穴がある。
学校のテストは、カンニングを禁じている。つまり、一人でできることが重要な条件だ。
そして90点も採ればかなり優秀だ。
ところが、仕事は、お客様が満足することが求められている。学校のテストにたとえると、
100点が当たり前ということ。さらに他社の一歩上をゆく品質、サービス、価格等が求められ
ている。
仕事には、カンニングを禁じるというルールはない。会社は、助け合って最大の成果を上げ
るための組織である。つまり、重要なことは、「一人でできる」(自己ベスト)ではなく、
「完璧にできる」(少なくとも会社としてトップレベルの仕事)ことである。
仕事には、一人でできて当たり前のような単純作業や定型業務もある。現状の出来で満足す
るなら、それは作業であって仕事ではない。仕事とは、作業、業務に意識的に取り組み、それ
を改善し、効率化することだ。
「一人でできるということに価値がある」という前提を外すと、人の知恵を借り、人に知恵
を貸すということがいかに価値のあることか理解できる。
<ポイント>
1.遠慮せず人の知恵をドンドン借りよう!
2.分かっていないのに、分かったような顔をするのをやめよう!
3.何かひとつ、得意分野(社内で一番の分野)を作ろう!
4.人に知恵を貸すことを、自分の仕事と同じくらい大切にしよう!
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