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組織の強さ!

No.305 平成25年8月16日

税理士 清水努の ~孤独な経営者の為の元気力~》 

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  「組織の強さ!」
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組織というものは、いかに強くしていくか?

強くなっていくのか?

マネジメントという切り口ではなく、基本的なことが
できているか?

それを継続することによって、徐々に組織が強くなると
感じます。


以下の5項目が最低限の条件です。


1.挨拶をきちんとしている

2.身だしなみがきちんとしている

3.気遣いができている

4.行動が迅速である

5.今日やるべきことを、今日片づける


どうですか?

簡単なことでしょう・・・!

えっ 本当にそう思いますか?

これをすべてのスタッフができるか?

出来ているかですよ!

これが、発展して“社風”に繋がり、その強さが
永続していくのです!


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