合理的配慮に役立つ助成金：障害者相談窓口担当者の配置助成金

合理的配慮に役立つ助成金：障害者相談窓口担当者の配置助成金

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2021-10-01

障害者雇用を行うときに活用できるものとして助成金があります。 しかし、これらの助成金は管轄や申請場所や異なったり、制度変更があったりして、わかりにくいものも少なくありません。情報を常にキャッチアップすることが大切になってきます。 職場では、合理的配慮を示すことが求められており、平成30年から新設された障害者相談窓口担当者の配置助成金では、相談窓口担当者の増配置、研修受講、相談業務等の委嘱でこの助成金を活用することができます。 ここでは、合理的配慮を職場でおこなうために活用できる障害者相談窓口担当者の配置助成金について、内容と申請方法について紹介していきます。 https://syougaisya-koyou.com/subsidy-consultation-desk-disabilities-1435/ ---------------------------------------------------------------- 福祉情報サイトのWelSearchさんにインタビューしていただきました。 ちなみに動画と記事は障害者チームがまとめてくださっているそうです。新しい職域の見つけ方、こういうところにもヒントがたくさんあるように感じます。 https://welserch.com/interview/employment-management ---------------------------------------------------------------- 発行者名：障害者雇用ドットコム お問い合わせ先：syougaisya.koyou.com@gmail.com ブログ：https://syougaisya-koyou.com/ メルマガ：https://39auto.biz/create-com/registp.php?pid=1 Facebook：https://www.facebook.com/syougaisyakoyou.com123/ 　ブログ内容について、随時、発信しています。 Instagram：https://www.instagram.com/syougaisyakoyou.com123/ LINE：https://lin.ee/G7OOxiv 　障害者雇用に役立つ視点やポイントを発信しています。 オンライン講座：https://bit.ly/3bZqRbm 　全15回の動画とワークシート４枚、チャットサポートで、 　社内の理解促進や業務の切り出し、採用から定着までをサポートします。