社労士　17号の付記とは？

社労士　17号の付記とは？

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2010-05-07

今度わが社に、社労士の勤務登録（？）の方が中途入社します。 現在私が労働保険・社会保険の手続きを担当しておりますが、その方と協力して仕事をするようになります。 そこで、聞いた話だと、社労士の方が手続きをする際に、「１７号の付記」というものを行う（書く？）と、手続きが簡単になる、という話を聞きましたが本当でしょうか。 現在は、たとえば雇用保険の資格喪失の手続きをする際に、賃金台帳や出勤簿を持参して、ハローワークの担当者に説明しながら、時には不備を指摘され…、と苦労をしておりますが、この付記があると、賃金台帳や出勤簿を持参しなくてもよい、と聞きました。 もうひとつですが、これは開業の社労士の方でなくてもＯＫなのでしょうか。 どなたかご教授いただけると幸いです。