相談の広場

労務管理

労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです！

派遣について質問です。

最終更新日:2013年01月12日 00:07

今大手の会社で勤務しています。
私はそこの下請会社に派遣で働いていますが、去年の12月に下請会社の打ち切りが言い渡されたそうです。
とゆうことは、派遣で働いている私も終了ということですが、
今現在（2012年1月12日）派遣会社から一切の連絡がありません。

１ヶ月切ってるのですが、次の仕事の話はもちろん、打ち切りになった話すらしてきません。
この場合、保証など請求出来るのでしょうか？

相手は簡単に認めないとは思うのですが・・・。
どなたかアドバイスしていただいたら幸いです。
宜しくお願いします。

返信相談を新規投稿する

Re: 派遣について質問です。

Ａ：契約の中途解除が止むを得ない場合であっても、他の就業先のあっせん
を求めることができます。もしも就業先のあっせんを受けられない場合は、派遣会社に対して違う派遣先の手配を求めることができます。
そして、仮に働く意欲があるにも関わらず、派遣会社の都合によって仕事ができないような場合は、契約期間が満了するまでの間に支払われる予定だった給料の全額支払を求める権利があります。
派遣会社はもともとの派遣契約の期間が満了するまでの間、派遣社員との労働契約
を打ち切ることはできません。

藤田行政書士総合事務所
行政書士　藤田　茂
http://www.fujita-kaishahoumu.com/

返信相談を新規投稿する

Re: 派遣について質問です。

著者くうさんさん

2013年01月18日 20:09

> Ａ：契約の中途解除が止むを得ない場合であっても、他の就業先のあっせん
> を求めることができます。もしも就業先のあっせんを受けられない場合は、派遣会社に対して違う派遣先の手配を求めることができます。
> そして、仮に働く意欲があるにも関わらず、派遣会社の都合によって仕事ができないような場合は、契約期間が満了するまでの間に支払われる予定だった給料の全額支払を求める権利があります。
> 派遣会社はもともとの派遣契約の期間が満了するまでの間、派遣社員との労働契約
> を打ち切ることはできません。
>
> 藤田行政書士総合事務所
> 行政書士　藤田　茂
> http://www.fujita-kaishahoumu.com/
>
>
>

返信ありがとうございます。