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コラムの泉

検索結果665

専門家によって投稿されたコラムです。

  • 令和4年度選択式試験について

    2022.9.3K-Net社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo979本日のメニュー1はじめに2正答予...

    著者:K-Net社労士事務所

  • (派遣会社向け)令和5年度適用

    派遣労働者にかかる同一労働同一賃金の労使協定方式の場合に令和5年度に適用される一般賃金の額が8月26...

    著者:須藤労務管理事務所

  • 無期転換した従業員用の就業規則

    こんにちは。社会保険労務士の田中です。屋外ではマスクを外しても良いという方向性が示されました。今年も...

    著者:社会保険労務士 田中事務所

  • 令和3年度択一式「一般常識」問

    2022.5.14K-Net社労士受験ゼミ合格ナビゲーションNo963本日のメニュー1はじめに2過去...

    著者:K-Net社労士事務所

  • 期待外れ解雇

    知って得する経営塾第751号『期待外れ解雇』知って得する経営塾第751号2022年4月18日発行:イ...

    著者:榎本会計事務所

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労働実務事例集

検索結果38

労働新聞社に寄せられた実務トラブルとアドバイスを法律別に整理し、Q&A形式で収録しています。

  • 仕事が1日要しない場合、半日単

    休日の振替とは、あらかじめ定められた休日を労働日とし、その代わりにその日以前の特定の労働日を休日とし...

    著者:労働新聞社

  • 定年後に嘱託再雇用、未消化年休

    定年退職者を嘱託等として再雇用する場合、形式的には正社員として働いた従前の労働契約と、その後嘱託とし...

    著者:労働新聞社

  • 不規則勤務のパート社員に勤務実

    雇入れの日から起算して6カ月間継続勤務し、全労働日の8割以上出勤した労働者に10日間の年次有給休暇を...

    著者:労働新聞社

  • 不正の疑いで懲戒検討、産前休業

    労基法第19条では、「女性の産前産後休業期間およびその後30日間」の解雇を禁止しています。除外認定申...

    著者:労働新聞社

  • 賃金30日分求められたが、内定

    一口に内定といっても、企業の採用プロセスは一様ではなく、その法的性質も事実関係に照らして慎重に判断す...

    著者:労働新聞社

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書式ダウンロード

検索結果2

総務業務に役立つ労務書式、経理書式などの書類(200種類以上!)を無料でダウンロードいただけます。

相談の広場

知識を持ち合い、相互協力で日常業務を乗り切ろう!というコンセプトのフォーラムです。

労務管理について

検索結果4,235

労務管理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 就業規則を変更せずに、

    > 就業時間を変更する場合、従業員代表の意見を聴いて、就業規則の変更、届け出が必要だと思います...

    著者:いつかいり

  • Re: 労働カレンダー作成方法

    こんにちは。 各々の方とどのような労働契約を締結されているのでしょうか。 夜勤、日勤があると...

    著者:ぴぃちん

  • Re: 所定労働時間の補償につ

    回答ありがとうございました。 > こんにちは。 > > 締...

    著者:すみやす

  • Re: 80歳の方を雇用する場

    > 教えてください。80歳の方を雇用することになりそうなんですが、入社の手続きは何をしたらよい...

    著者:springfield

  • Re: 閉店した店舗の従業員の

    boobyさま 丁寧なアドバイスをありがとうございます。 労働契約書の文言に、特に異動の有無...

    著者:とりぃ鳥夫

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税務経理について

検索結果86

税務経理について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

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企業法務について

検索結果204

企業法務について、みんなに相談したり、分かるときは教えてあげたりと、相互協力のフォーラムです!

  • Re: 請負契約に当たらない「

    こんにちは。 以前は外国人技能実習生など雇い入れての単純作業など行うこともありましたが、現状そ...

    著者:

  • Re: 育児介護休業規程 内容

    > 初心者です。知識が乏しく申し訳ございませんがお分かりの方、ご教授いただければ幸いです。 ...

    著者:サラパオ

  • Re: 育児介護休業規程 内容

    サラパオさんへ > > 初心者です。知識が乏しく申し訳ございませんがお分かりの方、...

    著者:プロを目指す卵

  • Re: 育児介護休業規程 内容

    > 弊社では育児休業に関する労使協定の届出は行っていないのですが、規程の文面、休業の対象者の部...

    著者:プロを目指す卵

  • Re: 免許取得にあたって制度

    > 私は建築関係の会社で総務をしています。 > この度中型免許の取得に当たって、取得費...

    著者:booby

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総務の給湯室

検索結果171

総務担当者同士の給湯室的空間!「みんなの会社ではどうしてる?」など・・・ご自由に!

  • Re: <契約社員> 育休中の

    いつかいりさん 返信ありがとうございます。 更新するしないの判定条件(契約更新の判断基準)は...

    著者:たろう丸

  • Re: <契約社員> 育休中の

    booby さん ご返信ありがとうございます。 厚労省のURLまでありがとうございます。説得力が...

    著者:たろう丸

  • Re: 有給付与日について

    > 初めて質問させていただきます。 > > 2021年6月1日に契約社員とし...

    著者:ton

  • Re: <契約社員> 育休中の

    すでにある回答とは少し視点を変えた、やや穿った回答になります。 たしかに産休育休をとる労働者に...

    著者:いつかいり

  • Re: <契約社員> 育休中の

    こんにちは。 有期契約者の育児休業取得条件ですが、法律が改正され、「子が1歳6か月になる日の前...

    著者:booby

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労働実務事例集

労働新聞社 監修提供

法解釈から実務処理までのQ&Aを分類収録

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